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的主觀因素，要得到尊嚴(yán)感就得靠質(zhì)量，就得靠我們自己，靠強化“內(nèi)功”，真抓實干、踏踏實實地抓質(zhì)量、抓生命線。
二是“求新”。求新是推進
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出色的銷售業(yè)績。而這三種因素均可量化，所以完全能夠?qū)I銷人員的業(yè)績與效率進行準(zhǔn)確評估。如果說投資收益分析過程的首要難題是弄清外派的原因，并確定外派的價值。那么接踵而來的第二個
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的重要因素。
（3）注重互動性，讓顧客樂于參與其中?，F(xiàn)代人追求高品質(zhì)的生活，追求獨立，喜歡獨自作出決策，不愿意被
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的因素不難看出，在阿都種植烤煙難度大、勞動成本高，效益低。
2、勞動力不足
近些年，隨著外出務(wù)工人員的不斷增多，青壯年基本外出打工
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煙草在線專稿 經(jīng)營店鋪，除了熱情的服務(wù)、過硬的質(zhì)量、商品的陳列也是商店盈利與否的重要因素。布局的不同，顧客進店的印象首先不同，簡潔、明了的店鋪布局
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情愉快，不互相猜忌，從而在各自工作崗位上努力拼搏。
好的隊員是決定整個團隊勝利的奠基石
在企業(yè)中，人的因素永遠是第一位。在團隊“無聲”板鞋項目中，
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打雷不下雨叫了很多年。難以推動的重要因素還在于政府政策有形的手，掣肘著既有市場無形的“手”，給傳統(tǒng)金融撐起傘的同時，還帶上了鐐銬。帶來的是整個金融市場交易成本
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樂觀，但可以明確的是，公共領(lǐng)域的吸煙行為必須得以控制，而市民作為一個城市主體的構(gòu)成因素，也需要對控?zé)熓聵I(yè)起到一磚一瓦的作用。對于煙民來說，
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案源、破網(wǎng)斷線帶來不利因素，也會引發(fā)群體不穩(wěn)定事件，給行業(yè)形象造成不良影響。
二、根治“三躁”的主要對策
個別專賣人員在工作學(xué)習(xí)方面存在的“三躁”現(xiàn)象不是小問題
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；另一方面季節(jié)也到了一年中生意最差的農(nóng)歷二月，學(xué)生、民工等大批人員外流降低了購買力。還有春節(jié)期間禮尚往來造成家庭物質(zhì)的積壓都正待消耗，這些因素綜合作用的結(jié)果
