為您找到相關(guān)結(jié)果 1216 篇
-
。
加強(qiáng)督查考核,總結(jié)提升,做好“乘法”。將精益化管理工作納入綜合督查考核,完善激勵(lì)機(jī)制,以激勵(lì)促提升、上水平;加大對(duì)“精益化管理”工作
-
;第三,開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)小組的督查考核,采取查看內(nèi)部資料、暗訪零售戶、隨機(jī)抽樣、詢問(wèn)消費(fèi)者等方式方法展開(kāi)督查,檢驗(yàn)前期自查、互查效果。
在督查考核中
-
教育干部職工,堅(jiān)持召開(kāi)民主生活會(huì)等形式的廉政教育活動(dòng),使全體干部職工知法、懂法、守法。
三是加強(qiáng)督查考核。要求全體干部職工在工作日不準(zhǔn)遲到早退,上班期間要
-
,掌握工作方法,提高工作效率;三是要加大督查考核力度,加大對(duì)各項(xiàng)倒計(jì)時(shí)工作的檢查考核力度,通過(guò)三級(jí)督查考核體系促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利完成
-
安全事故為零列入辦公室質(zhì)量管理目標(biāo),辦公室再將運(yùn)行目標(biāo)分解到各車輛,并列入駕駛員業(yè)績(jī)考核,提高了駕駛員減少成本和安全駕駛的意識(shí)。
三強(qiáng)化督查考核。每月與安保
-
的工作中,所有人員責(zé)任共擔(dān)、成果共享。
同時(shí),切實(shí)加大考核獎(jiǎng)懲力度。強(qiáng)化督察考核,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制和三級(jí)督查考核,各組掛靠的客戶經(jīng)理、中層人員做好
-
,擴(kuò)大案源,規(guī)范信息共享,探索案件類型新突破;四是突出依法行政,嚴(yán)格督查考核,不斷鞏固市場(chǎng)清理整頓成果。
據(jù)悉
-
,將其消除在萌芽狀態(tài)?!? 二是要加強(qiáng)督查考核。督查部門(mén)要加大對(duì)無(wú)證戶的督查力度,在日常督查考核中,充分調(diào)動(dòng)專賣管理人員工作的積極性、主動(dòng)性和責(zé)任心,使
-
的規(guī)范化管理水平和煙苗的整體素質(zhì),為烤煙移栽提供充足、高質(zhì)量的煙苗。
五是強(qiáng)化督查考核。育苗工作領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對(duì)育苗工作的督查考核,認(rèn)真檢查各育苗點(diǎn)育苗物資到位、技術(shù)措施落實(shí)
-
宣傳資料,開(kāi)辟宣傳櫥窗、專欄等方式,大力宣傳《VI》手冊(cè)和視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng),使職工在潛移默化中提高對(duì)視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)的認(rèn)知度。
三是加強(qiáng)督查考核,嚴(yán)格