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的全生命周期管理，加強(qiáng)制度建設(shè)，對(duì)設(shè)備前期、中期、后期進(jìn)行科學(xué)有效的管理，加強(qiáng)設(shè)備臺(tái)帳管理，充分論證，科學(xué)決策，重點(diǎn)
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大局
“思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線。”如何使干部職工的思想觀念適應(yīng)企業(yè)的改革和現(xiàn)代化建設(shè)的需要，是擺在中心支部面前的一個(gè)熱點(diǎn)問題。中心支部在注重參與企業(yè)重大問題決策
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，沖破思想的束縛，緊扣時(shí)代脈搏，走向新的開始，奔向新的生命，開辟新的天地。
書香四溢的池?zé)?、人文的管理綻放和諧，
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”作為“富有效率”的前提，先規(guī)范后效率，認(rèn)為規(guī)范比效率重要，處處從“生命線”的高度要求要規(guī)范，特別是內(nèi)部監(jiān)督管理部門，容易片面理解
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大金元”煙葉的支撐，“新一代清香型卷煙”的塑造就成為了“無源之水，無木之本”，“紅花大金元”煙葉是“新一代清香型卷煙”塑造的生命之源。在四川的涼山和攀枝花兩地
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、專賣管理、隊(duì)伍建設(shè)、內(nèi)部監(jiān)管的各個(gè)環(huán)節(jié)，內(nèi)化于心、外化于行。
問題四：機(jī)制不健全，企業(yè)文化缺少生命力。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)期、持續(xù)的過程。一些單位
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盛不衰的生命力，就是來自于這20%的優(yōu)秀營(yíng)銷人員強(qiáng)大旺盛的凝聚力和實(shí)踐力。但這一部分優(yōu)秀營(yíng)銷人員相當(dāng)難于尋求，如何發(fā)現(xiàn)和篩選具有良好銷售潛質(zhì)的縣級(jí)營(yíng)銷部合適的營(yíng)銷人才
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、安全為天
深入貫徹實(shí)施《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》和《職業(yè)病防治法》，切實(shí)保護(hù)職工的身體健康和生命安全，做到職責(zé)明確；建立了職工傷亡事故調(diào)查處
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嚴(yán)規(guī)范——持續(xù)健康發(fā)展之“本”
中國(guó)煙草的目標(biāo)是“嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力”。嚴(yán)格規(guī)范是行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的“生命線”，也是跨越式發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)保證。嚴(yán)格規(guī)范是鞏固和完善煙草專賣
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進(jìn)入卷煙零售領(lǐng)域，并成為整個(gè)卷煙零售市場(chǎng)的重要組成部分。這些新型業(yè)態(tài)在銷售方式和資金上與傳統(tǒng)的零售業(yè)態(tài)相比占有很大的優(yōu)勢(shì)。這些新型的零售戶在給我們的卷煙銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)增添了新生命力的同時(shí)
