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，實(shí)到黨員五名。
會上學(xué)習(xí)了黨章，重溫了入黨誓詞，學(xué)習(xí)了黨的綱領(lǐng)、組織機(jī)構(gòu)、組織制度、黨員的條件、黨員的義務(wù)和權(quán)利、黨的紀(jì)律等項(xiàng)等內(nèi)容?！? 會議要求
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創(chuàng)新和運(yùn)用新媒體新技術(shù)開展普法情況；五是自查依法治理和法治創(chuàng)建工作開展情況；六是自查普法有關(guān)制度建設(shè)情況；七是自查法治文化建設(shè)情況；八是自查普法
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，切忌蠻干，規(guī)定各部門每月25日將危險(xiǎn)源、安全隱患上報(bào)綜合部；
三是嚴(yán)格落實(shí)車輛管理制度，分別從“人、車、路”三方面消除安全隱患確保安全行車。
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了工作匯報(bào)，查閱了相關(guān)資料。
考評組充分肯定了寧都煙草普法工作取得成績，認(rèn)為寧都煙草普法工作組織領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)構(gòu)健全，普法學(xué)習(xí)制度健全，目標(biāo)分解
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維護(hù)職責(zé)落實(shí)到人，保證更新頻率和內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確，杜絕出現(xiàn)嚴(yán)重錯誤以及反動、暴力、色情等內(nèi)容。
四是突出“長效”。要求完善信息發(fā)布審核制度，并納入質(zhì)量管理
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，查閱人員值班和防火巡查記錄，詳細(xì)了解企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全管理制度、安全防護(hù)措施、職工安全教育等情況，并隨機(jī)詢問了工作人員的防火、滅火知識。
市消防特勤大隊(duì)
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執(zhí)法方式。實(shí)現(xiàn)由事后“處罰”向事前“防范”轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)零售戶守法經(jīng)營的宣傳，加強(qiáng)違法行為處罰力度的宣教，堅(jiān)持新辦證戶集中培訓(xùn)制度，建立事前防范機(jī)制。
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的方式進(jìn)行評選。優(yōu)秀合作社參評指標(biāo)包括法人治理結(jié)構(gòu)、規(guī)章制度、財(cái)務(wù)管理、設(shè)施配套、專業(yè)化服務(wù)、運(yùn)營成效等方面，十佳煙葉工作站參評指標(biāo)包括崗位設(shè)置、煙葉生產(chǎn)、收購、基礎(chǔ)設(shè)施管護(hù)、煙農(nóng)評價(jià)
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成員到部所講透“八不準(zhǔn)”等相關(guān)紀(jì)律規(guī)定，讓不準(zhǔn)做和不能做的“紅線”劃在黨員干部的心上。
三是強(qiáng)制度，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)。依據(jù)上級文件精神，結(jié)合重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)加大巡查
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樹立規(guī)矩意識。進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作制度，規(guī)范基礎(chǔ)管理，使每項(xiàng)工作開展有“法”可依，不斷提高工作的規(guī)范化水平。
三是樹立奉獻(xiàn)意識。堅(jiān)決摒棄“等價(jià)交換”觀念
