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;有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)一行深入回龍煙草站實地察看了煙農(nóng)免初分專業(yè)化分級散葉收購現(xiàn)場，檢查了部分等級煙葉收購質(zhì)量，詳細了解了建陽專分散收運作模式和工作成效。調(diào)研人員還察看了回龍散葉烘烤技改
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防暑宣傳展板
員工學(xué)習(xí)防暑降溫小常識
員工休息室儲凍清涼礦泉水
煙草在線綿陽消息 隨著氣溫的不斷升高，防暑降溫工作成為當(dāng)前安全工作的重點，為切實踐行黨
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“一案雙查”制度，絕不姑息。
會議強調(diào)，下階段專賣內(nèi)管工作要進一步提高認識，鞏固目前已取得的工作成效，抓住貨源分配介入、重點客戶監(jiān)管等關(guān)鍵節(jié)點
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力度，形成打擊涉煙違法犯罪的強大合力，營造良好的卷煙市場環(huán)境。
三是強化激勵考核，提升隊伍活力。定期對專賣執(zhí)法人員的執(zhí)法行為、工作成果進行檢查
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對內(nèi)蒙古煙草新一屆黨組的工作成績給予肯定，要求內(nèi)蒙古煙草進一步堅定發(fā)展信心，轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)，努力實現(xiàn)“保八爭十”的發(fā)展目標；抓好第二批黨的群眾路線
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部門工作成績，就更好的做好今后各項工作紛紛建言獻策。通過視察，他們認為煙草站服務(wù)設(shè)施齊全，上墻制度公開，收購流程科學(xué)合理，收購現(xiàn)場
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等基礎(chǔ)上，對市場進行全面分析，撰寫出營銷策劃方案，制定出品牌培育目標，監(jiān)控提升活動過程，評估提升工作成效，進一步挖掘
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、服務(wù)職工群眾、解決“四風(fēng)”問題、推動實際工作的創(chuàng)新舉措和工作成果及先進經(jīng)驗，寫“身邊人、身邊事”，見人見事、有血有肉、細致感人，具體反映實踐活動給各項工作帶來
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工作報告，回顧總結(jié)了2013年煙葉收購工作成績，分析了2014年煙葉收購工作面臨的政策調(diào)整、不利氣候影響、等級結(jié)構(gòu)供求矛盾、煙農(nóng)期望值提高四個挑戰(zhàn)，明確了2014年
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”、“客戶不知道煙草公司培訓(xùn)什么”、以及“客戶要怎么做”的問題，以“客戶感受得到”來檢驗工作成果。
第二個關(guān)鍵點在于轉(zhuǎn)換角色，以“一個知識要點”做“反向練習(xí)”。站在客戶的角度
