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隊伍活力，凝心聚力，開拓進取，努力實現(xiàn)全縣煙草持續(xù)發(fā)展、較好地完成了全年各項工作目標任務(wù)。
2012年1-11月份局（分公司）
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，履行自己的工作責任。
（七）堅持服務(wù)創(chuàng)造，堅定服務(wù)追求。要讓員工有持續(xù)的創(chuàng)新活力和創(chuàng)造激情，就要讓員工對“服務(wù)”有永久的追求
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，通過多措并舉的方式，來提升和鞏固服務(wù)水平和客戶滿意度。
二、開展系列活動，營造爭優(yōu)氛圍
通過競賽，才能激發(fā)活力；通過競賽
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，是活力。對此，大理煙草人感觸頗深。自1998年煙葉生產(chǎn)實行“雙控”政策以來，大理州抓住時機推行“科技興煙”戰(zhàn)略，大力開展煙草科技創(chuàng)新和技術(shù)推廣
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的活力，這是擺在老煙區(qū)煙草行業(yè)面前一個重要的課題。而解決“誰來種煙”又是這個課題的重中之重?！罢l來種煙”要靠政策、靠引導等多方面的舉措來實現(xiàn)。從目前來說，老煙區(qū)種煙主體的發(fā)展
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為行業(yè)的持續(xù)發(fā)展，注入新的活力。
需要指出，單純依靠命名，難以牢牢占據(jù)市場。新品推出，需要大量的支撐。以“黃鶴樓”品牌為例，以
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;追求創(chuàng)新和營銷活力。手段創(chuàng)新，就是要認真學習借鑒，在鏈條化的反復尋找、反復比對過程中，通過市場的往復式巡回檢討，提升企業(yè)自身的抗壓能力
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，從精神和思維方式上革故鼎新，與時俱進，調(diào)動員工的工作積極性，徹底打破了“等、靠、要”的慣性思維，員工活力顯現(xiàn)，有效闡釋
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的新形勢下，效能監(jiān)察工作面臨許多新的問題。只有堅持開拓創(chuàng)新、與時俱進的精神，在創(chuàng)新中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新，才能永葆效能監(jiān)察工作的青春與活力。如何提高
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推動行業(yè)科學發(fā)展注入活力、增加動力。
通過“百員進萬戶”連心結(jié)對活動的開展，全市煙草專賣系統(tǒng)的服務(wù)水平明顯提高，領(lǐng)導方式和干部作風明顯轉(zhuǎn)變，行業(yè)形象明顯
