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生產(chǎn)責(zé)任追究和事故預(yù)防、應(yīng)急救援和調(diào)查處理制度等作了深入講解。
此次培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)反響良好，不僅宣貫培訓(xùn)了新《安全生產(chǎn)法》知識(shí)，還對(duì)進(jìn)一步增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)意識(shí)，
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完善煙站各項(xiàng)管理制度。建立行之有效的管理體制。
二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭黨員示范，以身作則嚴(yán)于律己。
三是加強(qiáng)日常監(jiān)管和不定期檢查力度。充分利用煙站監(jiān)控系統(tǒng)監(jiān)察職工上下班時(shí)間及工作效率
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，梳理出崗位所涉及的法律法規(guī)及制度要求。
三是根據(jù)具體的職責(zé)內(nèi)容，識(shí)別出該職責(zé)內(nèi)容涉及的具體法律條款，及引發(fā)的法律責(zé)任和后果。
四是對(duì)于梳理出來的法律風(fēng)險(xiǎn)
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質(zhì)量管理體系與現(xiàn)有的各項(xiàng)規(guī)章制度、實(shí)際工作、國(guó)家局對(duì)體系建設(shè)工作要求的符合性和有效性，為下一步精益管理工作提供策劃和改進(jìn)的依據(jù)。
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、合法權(quán)利保障和責(zé)任作出了規(guī)范?！短幚硪?guī)定》的出臺(tái)完善了行業(yè)法律法規(guī)體系，有效地規(guī)范了員工行為，為違法違紀(jì)人員的懲處提供了可靠依據(jù)，為推進(jìn)企業(yè)精益管理工作提供制度
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，做到宣傳平臺(tái)功能最大化。
三是完善法律服務(wù)保障體系。嚴(yán)格細(xì)化工作流程，認(rèn)真落實(shí)《重要決策依法審查制度》，修訂完善《合同審查程序規(guī)定》，進(jìn)一步細(xì)化
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，學(xué)習(xí)內(nèi)容主要圍繞三方面展開。
一是鞏固行業(yè)內(nèi)管制度的內(nèi)容與工作流程知識(shí)，了解監(jiān)管重點(diǎn)，明確違規(guī)行為；
二是要學(xué)習(xí)提升對(duì)異常信息進(jìn)行分析、研究
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：新《安全生產(chǎn)法》修改的背景、必要性、過程，修改前與修改后的結(jié)構(gòu)、條款對(duì)比，修改后的《安全生產(chǎn)法》主要亮點(diǎn)和建立的重要制度，部分重要概念的相關(guān)規(guī)定
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緊抓“嚴(yán)”字，制定詳細(xì)管理辦法，規(guī)范服務(wù)工作流程，做到制度上墻、掛牌上崗，嚴(yán)格管理。
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，分析了目前工作中面對(duì)的問題和困難，特別針對(duì)所（隊(duì)）日常管理運(yùn)作中制度建設(shè)、工作痕跡化等內(nèi)容展開了討論，明確了下一步所（
