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，推動全市卷煙零售客戶服務水平全面提升，零售客戶對行業(yè)的信任度、滿意度、依存度不斷增強。
六是抓好兩支隊伍培訓工作。通過開展營銷隊伍、零售客戶大培訓，通過培訓
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扎實、熱情、公平、公正、公開的工作作風，切實提升煙農(nóng)滿意度與信任感。
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問候道別，讓煙農(nóng)在道別中鞏固信任。
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以誠相待，以扎實的工作和出色的成績換取信任與支持。
在現(xiàn)實中吃請之風盛行，助長了人情變味。有些人堅持原則，就被戴上“不能辦事、不夠兄弟、沒有人脈”的帽子；
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，顧客就是我們的一面鏡子，你待他真誠，他就會信任你。我相信，我的微笑服務，我的熱心幫助，一定會贏得更多的回頭客。
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學習成果。
拓展訓練：有的項目是挑戰(zhàn)個人潛能、有的項目是體現(xiàn)相互信任、有的項目是考驗團結(jié)協(xié)作能力，這些極富挑戰(zhàn)性的體驗式活動，使大家不斷挖掘自身潛力
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。通過推行親情服務和加強人文關(guān)懷，切實解決煙農(nóng)生產(chǎn)生活中的實際困難，增強煙農(nóng)滿意感與信任感。
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反映的問題、遇到的困境，把予以理解，及時解決作為化解矛盾的前提，正確引導、服務顧客，充分贏得信任，掌控網(wǎng)絡輿論，
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，把職工需要作為第一選擇，把提升職工滿意度作為第一標準，切實為職工排憂解難，贏得了大家的理解、信任和支持。
當好職工“娘家人”，建成
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的重要意義，作為煙草戰(zhàn)線上的共產(chǎn)黨員，要深刻領會肩負的神圣職責，深刻領會“信任不能代替監(jiān)督”的道理，要倍加珍惜自身所處的崗位，自覺貫徹十八
