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;逐級構(gòu)建多層次創(chuàng)新平臺，在市局（公司）成立科學(xué)技術(shù)委員會，搭建創(chuàng)新工作室，在物流配送中心搭建“創(chuàng)客空間”和“李成喜工作室
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評優(yōu)的依據(jù)，引導(dǎo)員工從“等我干”到“爭著干”轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步激發(fā)了人才隊伍的活力。作為勞模創(chuàng)新工作室管理員，艾建制定了勞模創(chuàng)新工作室考核激勵辦法，開展
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，于曉江先后完成上百項技術(shù)革新，有力推動了企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的提質(zhì)升級。2016年，以他名字命名的“于曉江省級大師工作室”獲評“遼寧省十佳創(chuàng)新工作室”和省級技能大師
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，四川中煙長城雪茄廠成立了李秋月創(chuàng)新工作室。成立以來，工作室積極發(fā)揮高技能領(lǐng)軍人才和能工巧匠在技術(shù)創(chuàng)新、技藝傳授、絕技絕活代際傳承等方面的帶動和輻射作用，充分
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，更蘊含了他對車間青年一代的殷切期望。2021年，李樹波借助創(chuàng)新工作室多媒體平臺向青年員工開展知識技能講座。本著育人先育己的原則，他從煙草網(wǎng)絡(luò)學(xué)院上學(xué)習(xí)了大量
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工作的幫助和指導(dǎo)，提升班組長素質(zhì)能力，實現(xiàn)權(quán)責(zé)在班組層面“放得下、接得住、成效好”。其中，以“勞模工作室”“青年創(chuàng)新工作室”“黨群創(chuàng)新工作室”為載體
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了“五化”訓(xùn)練模式，即安裝調(diào)整模塊標(biāo)準(zhǔn)化、故障排除模塊精準(zhǔn)化、理論學(xué)習(xí)模塊重點化、訓(xùn)練場地逼真化、風(fēng)險控制具體化。他指導(dǎo)創(chuàng)新工作室成員攻克各類技術(shù)難題40余項，累積完成14人次
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方面，煙草行業(yè)也一直在努力。5月份，寧夏首家“勸阻青少年吸煙法治工作室”正式掛牌成立，工作室是由吳忠市煙草專賣局牽頭，吳忠市森林公安局、利通區(qū)
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，成立市局（公司）創(chuàng)新工作室及縣級局創(chuàng)新小站，完善區(qū)域創(chuàng)新主體。同時借以行業(yè)對標(biāo)結(jié)對政策契機(jī)，與安徽省馬鞍山市局（公司
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，推廣優(yōu)秀客戶經(jīng)理工作方法，營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍，助力全省終端建設(shè)；推動各地市級局（公司）建立優(yōu)秀客戶經(jīng)理工作室32個，
