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管理輕服務(wù)等問題；另一方面少搞錦上添花，少一些自我感動、自我滿足，多做實事，多解決具體問題，認認真真、扎扎實實服務(wù)好廣大零售客戶
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;海上走私案件數(shù)量同比顯著上升，打擊力度持續(xù)加大。國家局專賣監(jiān)督管理司通報顯示，海上走私活動呈現(xiàn)高發(fā)態(tài)勢，上半年廣東、廣西、福建等7個重點地區(qū)共查處海上走私案件
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了積極作用。李彩雰介紹，該局將普法融入執(zhí)法全過程，推動“管理處罰”向“服務(wù)引導(dǎo)”轉(zhuǎn)型。天河區(qū)煙草專賣局的普法工作實踐，收獲了累累碩果：連續(xù)三年獲評
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角逐出個人一等獎4名、二等獎4名、三等獎8名，以及團體一、二等獎各1名。四省聯(lián)動樹標桿近年來，行業(yè)高度關(guān)注人才隊伍建設(shè)與質(zhì)量基礎(chǔ)管理，明確提出“強化專業(yè)人才
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，讓數(shù)字化工具的價值從內(nèi)部管理延伸至外部引流，進一步激活了終端經(jīng)營活力。現(xiàn)在，越來越多像磐石便利店這樣的零售終端借助數(shù)據(jù)力量實現(xiàn)了從“被動應(yīng)對”到“主動經(jīng)營
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，更能剖析這些短板背后深層次的工藝、設(shè)備或管理原因。這種基于深厚行業(yè)積淀的專業(yè)服務(wù)，將極大提升評估工作的精準度和有效性，確保智能制造的投入能精準地“打在七寸上
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）銳意求變，大力推動客戶經(jīng)理團隊職能進化，從傳統(tǒng)意義上的“管理員”，向復(fù)合型的“服務(wù)員”與“營銷師”深度轉(zhuǎn)型，以更精湛的專業(yè)技能和更走心
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;Wall Street Journal）。這一事件的核心參與方包括PMI管理層、投資者和分析師。PMI旨在通過無煙產(chǎn)品抵消傳統(tǒng)卷煙銷量下降，而投資者則關(guān)注短期投資對長期
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）注重評價指標與當前企業(yè)管理水平相適應(yīng)，指標設(shè)計簡潔明了，突出核心內(nèi)容和指標可得性、統(tǒng)計口徑一致性，讓數(shù)據(jù)采集以及數(shù)據(jù)橫向、縱向?qū)Ρ雀憬荨Ｐ碌脑u價體系
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教學(xué)” 服務(wù)。志愿者不僅幫忙整理貨架、張貼價格標簽，還會教店主用“顏色分類法”管理庫存，比如將紅色標簽貼臨期商品、藍色標簽貼新品，既降低損耗，又
