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報(bào)告及點(diǎn)評(píng)會(huì)，各單位部門負(fù)責(zé)人以公開形式述職述廉并由各分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)、生活作風(fēng)的建設(shè)。
（四）積極開展家庭助廉
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;組織開展廉潔家訪活動(dòng)，并簽訂《家庭助廉承諾書》，引導(dǎo)家屬當(dāng)好“廉內(nèi)助”，共同守護(hù)“八小時(shí)外”的廉潔防線。一位接受廉政家訪的青年員工坦言：“組織
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方式方法，引導(dǎo)廣大黨員干部以案為鑒、拒腐防變；開展家庭助廉活動(dòng)，推動(dòng)涵養(yǎng)家教家風(fēng)、弘揚(yáng)清風(fēng)正氣。強(qiáng)化謀篇布局，推進(jìn)管理提升。印發(fā)公司“十五五”規(guī)劃編制
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干部職工“八小時(shí)以外”的監(jiān)督，漢陽區(qū)局先后對(duì)6名干部職工進(jìn)行廉政家訪，組織員工家屬簽訂《家庭助廉倡議書》60余份，多維度與員工家屬建立溝通紐帶，了解
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慎微。堅(jiān)持家庭助廉。通過組織一次廉政關(guān)愛家訪、簽訂一份家屬助廉承諾書、分享一本廉潔家風(fēng)書籍等，教育引導(dǎo)黨員干部強(qiáng)化家庭家教家風(fēng)建設(shè)，讓“廉”風(fēng)勁吹，使家庭真正
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，襄州區(qū)局積極發(fā)揮家庭助廉的浸潤(rùn)功能，把干部職工清廉家風(fēng)建設(shè)擺在重要位置，筑牢拒腐防變的家庭防線。除了邀請(qǐng)家屬代表參觀家風(fēng)展陳館外，領(lǐng)導(dǎo)班子還定期
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》《部門廉潔風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)清單》《部門廉潔風(fēng)險(xiǎn)防治措施清單》。堅(jiān)持以案促改進(jìn)家庭，通過座談、談心談話等多種形式常態(tài)化開展“家庭助廉”活動(dòng)，持續(xù)加強(qiáng)部門職工家庭、家教、家風(fēng)建設(shè)
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“廉”內(nèi)化于心，筑牢家庭助廉的親情防線?！拔覀儗⑸钊雽W(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，堅(jiān)持嚴(yán)的主基調(diào)不動(dòng)搖，以‘踏實(shí)扎實(shí)、清廉擔(dān)當(dāng)’的作風(fēng)，持續(xù)推進(jìn)‘清廉零
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的重要性。圖為向員工家屬“寄”出廉潔家風(fēng)倡議書家庭家教家風(fēng)，是反腐倡廉的重要防線，該局大力推進(jìn)家庭助廉建設(shè)，精心開展“廉潔家風(fēng)伴我行”六個(gè)“一”主題活動(dòng)
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內(nèi)外，貫通家企兩頭。圖為上虞區(qū)煙草專賣局（分公司）向員工家屬發(fā)放《家庭助廉倡議書》，引導(dǎo)員工家屬當(dāng)好“廉內(nèi)助”指尖“倡廉”線上監(jiān)督推進(jìn)入腦入心“叮咚
