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，構(gòu)建綠色生態(tài)煙葉發(fā)展長效機(jī)制。云南省煙草專賣局隨后出臺相關(guān)文件，將綠色發(fā)展理念貫穿生產(chǎn)經(jīng)營全過程，各地紛紛加大綠色煙葉生產(chǎn)的產(chǎn)前投入傾斜力度，穩(wěn)定投入
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，要扛起這份責(zé)任絕非易事。為此，于東偉主動(dòng)學(xué)習(xí)上級文件，深入學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)，不斷理清了綜合辦公室的各項(xiàng)工作及其內(nèi)在聯(lián)系，明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)、任務(wù)
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根據(jù)崗位職責(zé)、崗位手冊、企業(yè)質(zhì)量管理體系等文件，對有風(fēng)險(xiǎn)的部門崗位，發(fā)出整改通知，要求有關(guān)部門和崗位人員限期改正，并將整改措施和預(yù)期效果及時(shí)上報(bào)
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，在節(jié)慶時(shí)候，采用下發(fā)文件、會(huì)議強(qiáng)調(diào)、短信提醒等方式，進(jìn)行預(yù)防性教育；要開展家庭助廉活動(dòng)，通過發(fā)放“家庭助廉倡議書”，與干部職工
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輕松，必須全力當(dāng)好“領(lǐng)頭雁”，推進(jìn)鄉(xiāng)村振興。2023年中央一號文件《中共中央 國務(wù)院關(guān)于做好2023年全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)工作的意見》提出，派強(qiáng)用好駐村第一書記和工作隊(duì)
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布局規(guī)劃》及相關(guān)文件要求，第一時(shí)間制定下發(fā)工作要求以細(xì)化工作流程，開展崗位培訓(xùn)以提升工作水平、成立審查小組以防范化解風(fēng)險(xiǎn)，確保了清退工作推進(jìn)及時(shí)，
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，秦老師，我們的QC課題《提升體系文件執(zhí)行率》獲得了一等獎(jiǎng)，太感謝你們的指導(dǎo)了！”青海省煙草質(zhì)量管理小組成果發(fā)布會(huì)后，海東
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，在薪酬上傾斜，讓基層員工感到有奔頭。抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)，是煙草行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的有力保障，需要不折不扣落實(shí)好上級文件精神，呵護(hù)基層員工的成長
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，檢驗(yàn)各部門各條線各片區(qū)的工作成果，全力縮短“說了”和“做了”、“發(fā)文件了”和“落實(shí)了”、“開會(huì)研究了”和“問題解決了”、“工作分解了”和“任務(wù)完成了”之間的距離。全系統(tǒng)
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“說了”和“做了”、“發(fā)文件了”和“落實(shí)了”、“開會(huì)研究了”和“問題解決了”、“工作分解了”和“任務(wù)完成了”之間的距離。全系統(tǒng)干部職工分批深入一線，共同探索助力整店升級的終端建設(shè)路
