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、省局各級以文件形式自上而下要求。各級各部門大多數(shù)人以前沒有接觸過，臨時查資料自學，很少有專業(yè)的培訓。上至各級領(lǐng)導，下至基層員工，很多人
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都不會要求聽證。
小煙卷兒：聽證的舉行，實際上是對當事人權(quán)利及救濟方式的拓寬。商務(wù)部門的文件一下，我感覺是一個好的開始，估計也會影響到很多
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深陷貧富懸殊、金權(quán)交易、黨派惡斗、戰(zhàn)爭泥淖的美國政治經(jīng)濟制度和社會體系。
到目前為止，大多數(shù)參加者看來都是絕對的“和平抗議者”。
“占領(lǐng)華爾街”運動組織最近發(fā)布的第一份正式文件稱
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世博會成功舉辦和經(jīng)濟社會發(fā)展提供更加有力的法制保障。上海即將出臺兩個規(guī)范行政執(zhí)法的文件。尤其是明確針對行政執(zhí)法人員，著力推行“柔性執(zhí)法”，這在全國省級政府中是第一家。“柔性
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;統(tǒng)籌安排，扎實學習，并持之以恒。既要學習檔案學的相關(guān)知識，又要掌握黨和國家有關(guān)檔案方面的法律、法規(guī)、條例等文件。二是面向?qū)嶋H，勇于創(chuàng)新。在
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）文件精神，嚴防烤煙收購人員將收來銷毀的煙葉保管起來或弄虛作假，該鄉(xiāng)成立了以分管領(lǐng)導任組長，一名鄉(xiāng)干部、一名煙草輔導員、一名專賣內(nèi)管員為成員的上部不適
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指出，黨的十七屆六中全會是一次非常重要的會議。胡錦濤總書記在全會上發(fā)表了重要講話，全會審議通過的《決定》是當前和今后一個時期指導我國文化改革發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。煙草行業(yè)要
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貫徹落實黨和國家對國有企業(yè)的管理相繼出臺的一系列文件，特別是對“三重一大”事項的決策必須充分發(fā)揚民主，認真聽取群眾意見。煙草企業(yè)管理者要注重文化管理的重要性和特殊作用
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;他們僅在煙草委員會官員代表他們填寫的文件上按了手印，而煙草委員會沒有強迫卷煙制造商給煙農(nóng)提供與生產(chǎn)成本相等的價格，這就導致煙農(nóng)獲得的報酬低于生產(chǎn)成本。
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的工資，這個文件的下發(fā)，給煙區(qū)從事科技工作的同志們帶來了動力啊。
老煙斗：呵呵，等你參加全國競賽獲得前30名，直接就是煙草專賣師
