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；五是抓定額標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度的完善健全工作；六是抓節(jié)能減排新技術(shù)的應(yīng)用；七是抓節(jié)能減排監(jiān)管體系建設(shè)。
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煙草在線宜豐消息 近日，江西宜豐縣煙草專賣局采取中隊互查方式，對2011年度的創(chuàng)建優(yōu)秀縣級局工作的各項制度、資料等材料查缺補漏。首先，該局各中隊分別
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，蚌埠煙草已經(jīng)步入規(guī)范自覺階段，規(guī)范變成大家自覺的行為和要求。這種自覺養(yǎng)成的習(xí)慣，對于企業(yè)建立完善制度和提高工作質(zhì)量水平大有裨益。另一方面也體現(xiàn)了企業(yè)“實”文化色彩
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）開展了主題為“全民消防、生命至上”的消防安全周活動。
一是加大消防宣傳教育力度，組織干部職工結(jié)合案例學(xué)習(xí)消防相關(guān)法律法規(guī)及管理制度；二是營造全員齊參與良好氛圍
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煙草在線鄖西消息 近日，湖北省鄖西縣煙葉分公司，以“治庸問責(zé)”活動為契機，在煙葉收購期間實行“三項承諾”制度，進一步轉(zhuǎn)變職工工作
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；違者不論職位高低，公司一律按規(guī)定進行處罰，并處以100元至500元不等的經(jīng)濟處罰；鼓勵員工相互監(jiān)督，實行舉報有獎制度。
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積極開展業(yè)務(wù)技能比拼、雙幫雙比黨組織結(jié)對活動、參觀“碧水琴川”廉政文化長廊等活動，進一步樹立一流煙草形象。
他們通過公開透明競崗，深化用工分配制度改革，與
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了今年以來各項工作推進情況，隨后就工作開展情況廣泛征詢職工意見和建議。大家踴躍發(fā)言、積極發(fā)表意見，從制度修訂、文件編審、審批流程、公開節(jié)點等方面共提出意見和建議23條
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煙草在線澄城消息 根據(jù)用工分配制度改革總體要求，近日，陜西中煙澄城卷煙廠制定了《受聘專業(yè)技術(shù)、高技能崗位員工考核規(guī)范》，在確定該廠專業(yè)考評小組的前提下
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明確規(guī)定和詳細解釋，為切實增強廣大員工質(zhì)量意識和主人翁責(zé)任感，有效防范發(fā)生質(zhì)量事故提供制度保證。
