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;最大限度地做好對煙農(nóng)的引導(dǎo)服務(wù)工作。
五是精準(zhǔn)收購人員招聘工作。收購助收人員堅稱原則配置與實際需求相結(jié)合的辦法進行招聘，適當(dāng)增加散葉收購站點初分人員數(shù)量，確保散葉收購
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煙草在線興國消息 為了切實加強新聘電工的培養(yǎng)與指導(dǎo)，提高學(xué)習(xí)能力和技能水平，近日，由江西中煙興國卷煙廠對2012年公開招聘的4名電工進行了試用期滿綜合
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。會議通報了《廣州市控制吸煙條例》實施兩年來的成績和不足以及下一步的應(yīng)對措施。
招聘100名控?zé)熝膊楸O(jiān)督員
據(jù)悉，廣州市控?zé)熮k在廣州市城管委愛國衛(wèi)生管理處掛牌，配
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煙草在線專稿 與女兒探討銀行系統(tǒng)招聘面試階段的無領(lǐng)導(dǎo)小組討論環(huán)節(jié)，女兒認(rèn)為不學(xué)金融專業(yè)的肯定沒有優(yōu)勢。筆者認(rèn)為，學(xué)金融專業(yè)的固然在回答問題的專業(yè)性上更具優(yōu)勢
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求賢若渴，需要大量人才?！痹?011年度新春招聘會上，步步高集團副總裁陳志強“大聲疾呼”。
此次招聘會上，步步高的胃口著實不小，一次性推出了近
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最近幾年煙草行業(yè)總是因為一些事情被推上熱搜，一些工商企業(yè)的招聘信息越來越被關(guān)注。比如2021年XX中煙擬錄用的一百多人中，碩士研究生學(xué)歷的占30.37%。其中“一線生產(chǎn)操
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消耗。五、招聘員工招聘合適的員工對于店鋪的穩(wěn)健運營至關(guān)重要。要根據(jù)經(jīng)營范圍和規(guī)模合理確定招牌員工數(shù)量。在招聘過程中，不僅要看重員工的專業(yè)技能，還要注重員工的團隊合作能力和服
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監(jiān)督員隊伍，擬招聘100人，目前到位36人。36名控?zé)焼T中，8人在市控?zé)熮k，其余28人分布在天河、荔灣、增城、花都區(qū)的控?zé)熮k。作為政府雇員
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、農(nóng)機、烘烤、分級、預(yù)檢專業(yè)化生產(chǎn)服務(wù)隊伍，為煙葉生產(chǎn)主體提供高度組織化的、更為規(guī)范的、更為全面的生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)。
全縣四個煙站分別成立一個烤煙種植合作社，科技輔導(dǎo)員的招聘
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、烘烤、分級、預(yù)檢專業(yè)化生產(chǎn)服務(wù)隊伍，為煙葉生產(chǎn)主體提供高度組織化的、更為規(guī)范的、更為全面的生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)。
該縣四個煙站分別成立一個烤煙種植合作社，科技輔導(dǎo)員的招聘由
