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我負(fù)責(zé)、公司的安全我盡責(zé)”的安全核心理念，提升全員安全意識(shí)，強(qiáng)化安全行為塑造。
四是堅(jiān)持與落實(shí)整改措施相結(jié)合。建立健全隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制，深入開(kāi)展隱患
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，提神振氣。緊密結(jié)合第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，深入推進(jìn)以“四個(gè)三”為核心理念的感恩文化建設(shè)，教育引導(dǎo)干部職工增強(qiáng)感恩意識(shí)，以感恩的心態(tài)履行好崗位職責(zé)
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年要把工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到推動(dòng)企業(yè)文化轉(zhuǎn)化、落地上來(lái)，重點(diǎn)開(kāi)展以下幾方面工作：一是深入推進(jìn)“情義”母子文化融合，指導(dǎo)各單位在文化名稱、架構(gòu)體系、文化核心理念、價(jià)值
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核心理念的“感恩”文化系列成果。
河南省局（公司）新一屆黨組成立后，對(duì)干部職工提出了“三感三珍、三追三提”的要求，在全省煙草專賣系統(tǒng)深入開(kāi)展集中
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方面決不能出問(wèn)題，否則就會(huì)“一丑遮百俊”的要求，在“情義”核心理念層增加了“規(guī)范、廉政、安全、穩(wěn)定”四條紅線，作為全體干部職工必須堅(jiān)守的底線。緊緊圍繞思考謀劃
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價(jià)值觀，全面宣貫企業(yè)文化核心理念貫穿于專賣管理所建設(shè)的全過(guò)程，把調(diào)動(dòng)員工積極性作為工作的落腳點(diǎn)，積極探索以專賣崗位價(jià)值評(píng)價(jià)體系為突破口，狠抓隊(duì)伍建設(shè)不放
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、入心、入行、入崗，為全員踐行“利國(guó)惠民、至愛(ài)大成”的核心理念和“七彩服務(wù)、情系你我”的服務(wù)理念起到了積極的推動(dòng)作用，推進(jìn)了行為規(guī)范宣貫培訓(xùn)常態(tài)化、長(zhǎng)效化，
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文明執(zhí)法、助人為樂(lè)的精神，學(xué)習(xí)他們踐行“利國(guó)惠民、至愛(ài)大成”核心理念，在平凡工作中做出不平凡成績(jī)的精神，以實(shí)際行動(dòng)為共建美麗德宏煙草添磚加瓦，
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和自身文化魅力塑造，提升影響力。
一、是要具有文化意識(shí)
領(lǐng)導(dǎo)干部的思維定勢(shì)需要改變，就是要學(xué)會(huì)在文化中找尋符合企業(yè)和員工發(fā)展的文化要素、核心理念以及體系陳述
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煙草在線赫章消息 為了踐行煙草行業(yè)“兩個(gè)至上”的共同價(jià)值觀，樹(shù)立“責(zé)任煙草、你我畢節(jié)”的核心理念，堅(jiān)持管理與服務(wù)相結(jié)合的原則，貴州赫章煙草專賣局在5
