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的時(shí)間獲取最大信息、達(dá)到最佳溝通效果。
二是要求客戶經(jīng)理每日班前半小時(shí)學(xué)習(xí)行業(yè)最新政策、卷煙營銷知識(shí)等，持續(xù)提升自身素質(zhì)，從而做到在拜訪客戶時(shí)能夠全面宣傳煙草行業(yè)政策
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，爭(zhēng)取通過科學(xué)合理的擺放來實(shí)現(xiàn)最佳視覺效果，最大限度的刺激消費(fèi)者的購買欲望，第一時(shí)間抓住消費(fèi)者眼球。
二是積極策劃，宣傳要到位。客戶經(jīng)理在
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了男子籃球“全明星賽”活動(dòng)?！? 參加比賽的人員主要是從該局（公司）上一輪全轄區(qū)的“廉政杯”籃球賽中展現(xiàn)出來的最佳表現(xiàn)者共15人，共分兩隊(duì)進(jìn)行比賽，
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提高生產(chǎn)力時(shí)，該邦的大部分人口不能提供最佳的生產(chǎn)力。這可能是造成北方邦仍是印度最不發(fā)達(dá)邦的原因之一。
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現(xiàn)場(chǎng)管理有機(jī)結(jié)合，以衛(wèi)生評(píng)比制度促“7S”現(xiàn)場(chǎng)管理和文明創(chuàng)建上水平，每月評(píng)出最佳部門，授予“文明衛(wèi)生”流動(dòng)紅旗，每月評(píng)比結(jié)果作為年終評(píng)比先進(jìn)部門
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要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，到指定金融機(jī)構(gòu)還款，避免錯(cuò)過最佳還款時(shí)間而支付不必要的利息，真正把客戶放在心上，提高客戶滿意度；四是加強(qiáng)電子結(jié)算
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參考就力爭(zhēng)通過的信念，卯著干勁，以最佳的狀態(tài)迎接本次考試。
三是“精心”輔導(dǎo)。取得高級(jí)營銷員資格的營銷人員，對(duì)三次模擬考試及練習(xí)題中暴露出的共性問題及學(xué)習(xí)
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;做到勞逸結(jié)合，并囑咐相關(guān)部門負(fù)責(zé)人要多關(guān)心員工，注意做好防暑降溫工作，合理安排工作時(shí)間，確保員工保持最佳的精神狀態(tài)。
一線員工紛紛表示
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等工作，并通過視頻向零售戶展示了形象店的優(yōu)質(zhì)店堂、展示柜、展示架的最佳陳列方式，以達(dá)到突出7匹狼“通”系列、純系列等品牌的市場(chǎng)影響力。
通過深入交流，零售
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的原則，以無記名方式對(duì)公司近年來作風(fēng)建設(shè)方面情況進(jìn)行了調(diào)查。內(nèi)容涵蓋了對(duì)公司工作作風(fēng)現(xiàn)狀的總體評(píng)價(jià)、影響公司作風(fēng)建設(shè)的因素分析、改進(jìn)工作作風(fēng)的最佳措施三個(gè)方面內(nèi)容，并征求了在
