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;在平凡的崗位上譜寫(xiě)了不平凡業(yè)績(jī)。她九年如一日腳踏實(shí)地為零售客戶(hù)服務(wù)，把平凡的崗位作為人生的舞臺(tái)，把認(rèn)真做好本職工作作為人生追求，把真誠(chéng)為客戶(hù)服務(wù)作為生命價(jià)值
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;使讀書(shū)學(xué)習(xí)真正成為全體員工的一種自覺(jué)習(xí)慣、一種生活態(tài)度、一種工作責(zé)任、一種精神追求，使一切所學(xué)的有益知識(shí)和文化入腦入心，將所學(xué)的知識(shí)融入到專(zhuān)賣(mài)專(zhuān)營(yíng)等各項(xiàng)工作實(shí)踐中
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）組織的素質(zhì)拓展訓(xùn)練活動(dòng)
以“挑戰(zhàn)自我，追求卓越，增進(jìn)團(tuán)結(jié)”為主題，參與人員分為“亮劍”、“鐵拳”、“飛天”、“閃電”四支隊(duì)伍，
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近15年來(lái)野村控股首個(gè)具有深厚日本國(guó)內(nèi)零售業(yè)務(wù)背景的CEO。他指出，野村控股將繼續(xù)追求成為一家全球銀行的目標(biāo)，并將把亞洲作為業(yè)務(wù)重心。但他表示，計(jì)劃將野村控股
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推動(dòng)“235”教育實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合。通過(guò)學(xué)習(xí)馬蘭同志追求完美、胸懷大愛(ài)的精神，來(lái)感染、激勵(lì)、帶動(dòng)、引導(dǎo)全體員工，踐行“兩個(gè)至上”、做到“三個(gè)始終”、樹(shù)立“五種意識(shí)
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創(chuàng)優(yōu)標(biāo)桿”。
獲得授牌的機(jī)臺(tái)和工段表示，今后將以更飽滿(mǎn)的工作熱情，按照“堅(jiān)持超越標(biāo)桿不動(dòng)搖，追求卓越不動(dòng)搖，創(chuàng)建優(yōu)秀卷煙工廠不動(dòng)搖”的創(chuàng)優(yōu)
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”，推動(dòng)服務(wù)上水平。
一、提升隊(duì)伍管理能力。定期組織開(kāi)展業(yè)務(wù)技能和思想工作的培訓(xùn)，及時(shí)掌握員工思想動(dòng)態(tài)，使全體員工珍惜榮譽(yù)、追求上進(jìn)、不斷發(fā)展、勇于突破
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素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)客戶(hù)的能力。牢固樹(shù)立維護(hù)國(guó)家利益、維護(hù)消費(fèi)者利益的共同價(jià)值觀，將客戶(hù)高度滿(mǎn)意作為自己的最高追求目標(biāo)。四是加強(qiáng)培育品牌能力建設(shè)，打牢品牌培育基礎(chǔ)
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殘物倒入垃圾桶內(nèi)，并把餐具按指定位置分類(lèi)累放整齊。
三、講究科學(xué)飲食，注重營(yíng)養(yǎng)，追求健康，不酗酒，不暴食，摒棄
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，雙方物流中心同為全國(guó)煙草行業(yè)的“示范單位”，必須以未來(lái)行業(yè)物流發(fā)展的目標(biāo)追求為根本出發(fā)點(diǎn)，著力在開(kāi)展科技創(chuàng)新、實(shí)施精細(xì)管理、強(qiáng)化人本服務(wù)上下功夫。雙方表示要
