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田間，主動維護自身利益。
二是嚴守規(guī)范，著力措施落實。層層召開不適用煙葉處理培訓(xùn)會，從煙技人員到煙農(nóng)，全面糾正操作上存在的誤區(qū)，
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的工作人員代表就該系統(tǒng)操作流程等主要內(nèi)容進行演示講解。與會人員表示，將按項目要求開展工作，確保圓滿完成煙草卷煙銷售貨款跨行支付結(jié)算系統(tǒng)的順利實施。
據(jù)介紹，
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手冊、員工行為規(guī)范、定西市煙草系統(tǒng)勞動管理制度、安全操作規(guī)程，使新員工熟知市局（公司）規(guī)章制度和工作要求。
二是組織學習本單位的應(yīng)急預(yù)案、安全標準化管理體系
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等。究其原因：一是操作技能因素；二是設(shè)備因素；三是環(huán)境因素；四是操作者責任心不強。很多質(zhì)量問題，往往就是因為操作者粗心大意，
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一要求專賣人員細心學習煙草專賣零售許可證后續(xù)管理有關(guān)規(guī)定，明確煙草專賣零售許可證后續(xù)管理辦理事項、辦事條件、管轄權(quán)限、辦理程序等，迅速熟練掌握規(guī)范內(nèi)容和具體操作。
二
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的多層次的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，針對工作職責、法律法規(guī)、案件制作、真假煙識別、電腦知識、APCD工作法信息系統(tǒng)操作等方面展開培訓(xùn)，并做到逢訓(xùn)必考、人人過關(guān)，每次測試排名得分
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，完善卷煙出庫流程，優(yōu)化卷煙出庫操作，通過現(xiàn)代管理手段，開發(fā)適用卷煙出庫管理的軟件，提高工作效率。
三是推行倉儲管理精益化。按照均布
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的要求。比如，網(wǎng)絡(luò)營銷管理員要具備網(wǎng)頁制作技術(shù)，了解電子商務(wù)和網(wǎng)絡(luò)營銷的專業(yè)知識，會簡單的photoshop等制圖軟件的操作等。
筆者認為，
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;過磅又有顯示屏語音提示，我在外面全部可以看得見、聽的清楚，不要自己動手費力，一切都是工作人員操作，反而我成了閑人?！睖乇叵樵谛菹⑹依锲分栊蓍e
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;繼續(xù)形式新穎地開展實用性和可操作性強的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，著力提升職工隊伍的業(yè)務(wù)能力和整體綜合素質(zhì)。
