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煙草在線鄭州消息 河南鄭州西城分局強(qiáng)化專銷結(jié)合，拓寬溝通交流，積極完善市場(chǎng)信息互動(dòng)平臺(tái)，提高工作效率和效果。一是堅(jiān)持例會(huì)制度。每月組織開展經(jīng)濟(jì)運(yùn)行
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組織上、制度上、管理上加強(qiáng)安全維穩(wěn)工作。
加強(qiáng)信息報(bào)送力度，堅(jiān)持24小時(shí)值班制度。嚴(yán)格執(zhí)行信息報(bào)送、通報(bào)制度，始終堅(jiān)持急事急報(bào)、特事特報(bào)、大事快報(bào)，要求
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執(zhí)法隊(duì)伍整體素質(zhì)提高。
嚴(yán)把執(zhí)法程序關(guān)。堅(jiān)持依法行政、文明執(zhí)法的原則，在日常工作中做到管理制度化、行為規(guī)范化、執(zhí)法合法化，進(jìn)一步提升隊(duì)伍的自律意識(shí)，促進(jìn)
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落實(shí)獎(jiǎng)懲，強(qiáng)化考核。明確考核制度和獎(jiǎng)懲細(xì)則，強(qiáng)化考核，以干勁看精神，以實(shí)績(jī)論英雄，以骨干品牌銷量排座次，獎(jiǎng)勤罰懶。
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以上干部每半年開展一次述職述廉和民主測(cè)評(píng)活動(dòng)，推行戒免談話制度。二是“強(qiáng)化”內(nèi)部規(guī)范管理。實(shí)行用制度管人，根據(jù)專賣管理、卷煙銷售形勢(shì)的不斷變化，及時(shí)對(duì)內(nèi)控制度進(jìn)行
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煙草在線鄭州消息 近日，河南鄭州西城分局強(qiáng)化專銷結(jié)合，拓寬溝通交流，積極完善市場(chǎng)信息互動(dòng)平臺(tái)，提高工作效率和效果。
一是堅(jiān)持例會(huì)制度
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經(jīng)營(yíng)明示承諾制度，并與全體員工簽訂卷煙規(guī)范經(jīng)營(yíng)承諾責(zé)任書。對(duì)于違反承諾責(zé)任書相關(guān)規(guī)定，縣局（分公司）將對(duì)直接責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)厲處罰，并
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思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以構(gòu)建企業(yè)與員工的和諧、企業(yè)與自然的和諧、企業(yè)與社會(huì)的和諧為重點(diǎn)，按照正確引導(dǎo)、全員參與，完善制度、加強(qiáng)服務(wù)
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年紀(jì)檢監(jiān)察工作從生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、物資采購(gòu)、工程投資、三項(xiàng)檢查、專賣內(nèi)管、制度建設(shè)等方面作了要求：一是深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，健全完善反腐倡廉制度，深入推進(jìn)全廠
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考評(píng)組聽取了市局（公司）創(chuàng)新工作情況匯報(bào)，詳細(xì)查閱了創(chuàng)新管理、創(chuàng)新能力方面的制度、文件和痕跡化資料，并與營(yíng)銷、煙葉等部門人員進(jìn)行了座談交流?？荚u(píng)組對(duì)
