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，把握市場的走勢，著手制定好所培育品牌的營銷策略，切實(shí)通過營銷方式的改變，力求最大程度提高所培育品牌的社會知名度，提高所培育品牌的影響力
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;對管理者的“德”的考察也只能從一些現(xiàn)象上去把握和了解。因此必須對管理者“德”的內(nèi)容進(jìn)行明確、細(xì)化，把管理者的“德”變成看得見摸得著的東西。首先要明確管理者“德”的具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、要求
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;讓對方明白與把握交流的關(guān)鍵所在。
三是掌握方法，“見機(jī)行事”。隨著社會發(fā)展，溝通的渠道、交流的手段日益豐富，組織內(nèi)部不僅可以通過當(dāng)面交談、專題匯報(bào)、座談
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市場營銷能力。采取精準(zhǔn)控制市場，提高把握市場能力；加強(qiáng)走訪培訓(xùn)，提高服務(wù)市場能力等措施全心全意服務(wù)零售客戶。
四是全心全意為地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)。在烤煙生產(chǎn)持續(xù)
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，必須注重微笑這一細(xì)節(jié)在服務(wù)中的獨(dú)特作用，并且使微笑服務(wù)常態(tài)化。
二、注重語言細(xì)節(jié)
客戶經(jīng)理在登門拜訪零售客戶時(shí)，首先應(yīng)致力于服務(wù)用語細(xì)節(jié)的把握
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，細(xì)心對待工作中每一個(gè)細(xì)節(jié)，確保工作萬無一失?？蛻艚?jīng)理開展客戶拜訪工作要嚴(yán)格執(zhí)行工作程序，認(rèn)真把握好工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)，做到事無巨細(xì)之分，
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需求，無法實(shí)現(xiàn)與職工心理相通的企業(yè)文化就失去了“市場”，談文化建設(shè)就是“對牛談琴”“空放炮”，因此把握和了解職工心理是企業(yè)文化內(nèi)容的重要組成部分。職工渴望得到
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，首先注重業(yè)務(wù)知識和工作實(shí)際的結(jié)合，將業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作的能力，要注重在實(shí)際工作中學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，鍛煉自己。其次要充分把握和利用好公司組織
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煙草在線據(jù)中國西藏網(wǎng)報(bào)道??? 云南省迪慶州委書記張登亮在11月8日召開的麗江迪慶跨區(qū)域合作種植優(yōu)質(zhì)煙葉座談會上強(qiáng)調(diào)，統(tǒng)一認(rèn)識，把握機(jī)遇，加強(qiáng)區(qū)域協(xié)作
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總經(jīng)理周詩偉作了會議總結(jié)，他強(qiáng)調(diào)，針對當(dāng)前的市場情況，要切實(shí)把握市場形勢，明確下一步的市場目標(biāo)，積極應(yīng)對，知難而進(jìn)
