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責(zé)任人和解決時(shí)限；堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班制，確保重大事件妥善處理；進(jìn)一步修訂完善應(yīng)急預(yù)案，提高應(yīng)急處置能力，確?？傮w形勢(shì)和諧穩(wěn)定。
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的困惑和遇到的問(wèn)題，及時(shí)幫助分析和解決。
二是以服務(wù)提升終端形象。切實(shí)強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)店、示范街區(qū)、功能店和一般客戶的營(yíng)銷服務(wù)工作，以市公司出臺(tái)的“標(biāo)準(zhǔn)店卷煙陳列辦法”為參考
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，加強(qiáng)溝通。建立不適用煙葉處理工作內(nèi)管聯(lián)系人及聯(lián)系會(huì)議制度，加強(qiáng)專賣部門與煙葉部門的溝通及聯(lián)系，及時(shí)通報(bào)不適用煙葉處理情況，共同探討和解決在處理
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是抓好監(jiān)督考核。把督促檢查貫穿于自查自糾工作的全過(guò)程，通過(guò)每月的績(jī)效考核加強(qiáng)對(duì)各部門開展自查自糾工作進(jìn)行督促檢查，全面了解情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解
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聯(lián)席會(huì)議，及時(shí)研究和解決工作過(guò)程中出現(xiàn)的新問(wèn)題、新情況，確保“兩項(xiàng)工作”深入扎實(shí)推進(jìn)。
二是提高“應(yīng)招盡招”比例，加強(qiáng)對(duì)“三項(xiàng)項(xiàng)目”的日常監(jiān)督。要嚴(yán)格貫徹
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的資格。二是及時(shí)糾正不規(guī)范使用許可證行為。能夠在專項(xiàng)清整工作中解決或糾正的，立即依法解決和糾正，不能在短時(shí)間內(nèi)解決的，制定具體監(jiān)管和解決措施爭(zhēng)取年底前逐步規(guī)范。
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標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作提供一個(gè)相互學(xué)習(xí)、交流和借鑒的平臺(tái)，分析和解決工作中存在的問(wèn)題和難點(diǎn)，安排部署下一階段工作，以確保全省煙草商業(yè)系統(tǒng)各單位按國(guó)家局、省局
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;促進(jìn)知識(shí)更新，培養(yǎng)能夠適應(yīng)新形勢(shì)、承擔(dān)新任務(wù)和解決新問(wèn)題的高層次干部隊(duì)伍，7月14日至7月20日，云南昆明市局（公司）在北京清華大學(xué)
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解決好煙葉收購(gòu)中出現(xiàn)的矛盾，維護(hù)好煙葉收購(gòu)秩序；六是要及時(shí)處理和解決好收購(gòu)管理過(guò)程中存在的不足，以飽滿的工作熱情和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)彌補(bǔ)硬件設(shè)施的欠缺，保證
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，具有較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。各項(xiàng)工作閉環(huán)管理，自我完善、持續(xù)改進(jìn)的機(jī)制已形成，具有較高的管理成熟度。同時(shí)，審核專家也提出了三項(xiàng)建議.
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