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”知。在節(jié)后認(rèn)真開展調(diào)研的基礎(chǔ)上，對發(fā)現(xiàn)的問題要認(rèn)真進行總結(jié)，反思工作中存在問題，找準(zhǔn)工作著力點和突破口，切實做深調(diào)研多總結(jié)。一是分清主次
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公檢法機關(guān)聯(lián)合打假長效機制的作用，采取更加有力的措施，尋找案件突破口，責(zé)任量化，嚴(yán)密監(jiān)控，追根求源，確保完成區(qū)局下達
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突破口，實行領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤育苗棚群包干制度。由于目標(biāo)明確、措施具體，包干到點、責(zé)任到人，有效激發(fā)了全體干部職工的工作熱情和責(zé)任心。目前，已育煙苗
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、企業(yè)盈利能力的突破口，從體制上保障，機制上完善，措施上落實，督查上求效，形成專銷一體化、網(wǎng)絡(luò)信息化、管理程序化的專銷結(jié)合工作格局
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和突破口。同時，還要聯(lián)合公安等相關(guān)部門，根據(jù)案件信息的收集情況制定細致的案件破獲方案。一旦時機成熟，就迅速出擊，果斷地控制現(xiàn)場、固定證據(jù)
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培育“7匹狼”（通仙）為突破口，結(jié)合網(wǎng)上營銷“135工作法”的推廣實施，完善高端品牌培育的宣傳、申購、投放、跟蹤、評估“五步工作法”，
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，找準(zhǔn)工作突破口。當(dāng)前萊蕪煙草正處在改革發(fā)展的轉(zhuǎn)折期和關(guān)鍵期，要圍繞科學(xué)發(fā)展觀要求，勇于實踐，大膽創(chuàng)新，推動企業(yè)的持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展
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局（公司）立足實踐、放眼發(fā)展，以調(diào)查研究為突破口，破解企業(yè)發(fā)展難題，做了大量工作，并形成了鮮明的工作特色。本次專題調(diào)研
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為突破口，取得了明顯的成效。
在該廠的13項對標(biāo)指標(biāo)中，大部分指標(biāo)有明顯進步，并有8項指標(biāo)達到公司對標(biāo)目標(biāo)。其中：單箱煙葉消耗32.96公斤
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的簽訂為突破口，制定績效標(biāo)準(zhǔn)和評分細則，將綜治績效考核與薪酬分配和崗位晉升掛鉤，堅持月查季評，半年小結(jié)、年終總結(jié)制度，對出現(xiàn)的突出
