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“四風”新形式、新動向，緊抓住各節(jié)假日節(jié)點，提出“十個嚴禁”，強調(diào)糾風肅紀要求，加強廉潔提醒。安排學習區(qū)局、市局相關(guān)廉政會議精神以及行業(yè)內(nèi)警示案例
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討論、搭建溝通平臺、優(yōu)秀案例“模仿+改良”等形式，鼓勵全員建言獻策。完善《創(chuàng)新管理及獎勵辦法》，制定客觀公正的評審標準，將好建議、好想法及時轉(zhuǎn)化為成果
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，幫助零售客戶提高盈利水平。二是指導客戶做好店面形象。通過實地走訪，為零售客戶補充價格標簽，提醒零售客戶保持店面干凈整潔；并在小組群推送典型案例
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，組成7支參賽代表隊。決賽包括客觀題和實務案例分析兩部分內(nèi)容，其中客觀題部分分為個人必答題、團隊必答題、團隊搶答題、團隊風險題；實務案例分析部分由參賽隊伍集體
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教導員前來授課。培訓內(nèi)容包括：一是通報大新縣今年以來的交通事故情況，僅上半年，大新縣發(fā)生交通事故三千多起；二是播放《交通事故典型案例警示片》以直觀
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，以圖片、視頻方式實時推送卷煙鑒別小知識、典型案例常警示、防盜防騙有妙招等常識；線下開展“送法入戶”活動，通過發(fā)放宣傳單頁、開展案例警示教育，倡導廣大消費者
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;持續(xù)夯實質(zhì)量管控根基。漯河卷煙廠卷包部持續(xù)收集整理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的典型質(zhì)量缺陷問題及不規(guī)范操作行為，建立質(zhì)量警示教育案例庫，以班前會、質(zhì)量專題會等為載體，持續(xù)
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違規(guī)的風險點，采取有效管控對策，切實預防違紀違規(guī)行為發(fā)生。警示教育活動中，南澗煙草組織收購人員深入學習違紀違法典型案例，及時提醒收購人員規(guī)避風險點
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。根據(jù)實際案例編撰專賣執(zhí)法違規(guī)違紀案例庫，加大全員警示教育培訓頻次，確保執(zhí)法監(jiān)督警示教育達到預期效果。
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防線。對內(nèi)部職工，通過“讀書＋”或部門集中學習會等方式組織全體員工集中學習合規(guī)制度規(guī)定、定期觀看典型案例視頻等方式常態(tài)化宣傳教育；對零售客戶，通過
