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，形成了破解難題的基本共識(shí)。
本月專銷聯(lián)席會(huì)議討論議題是“如何優(yōu)化提升客戶培訓(xùn)工作”，參會(huì)人員針對(duì)客戶培訓(xùn)工作主要收獲、存在不足及如何改進(jìn)等積極發(fā)言，并達(dá)成
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存在精神上有所懈怠、方法運(yùn)用比較單一、工作精細(xì)化程度不夠等不足之處。
會(huì)議宣讀了對(duì)在全員營(yíng)銷活動(dòng)中綜合評(píng)分第一的城區(qū)一組的表彰決定，并頒發(fā)了證書和獎(jiǎng)品，獲獎(jiǎng)小組同志就營(yíng)銷
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;各項(xiàng)文件資料規(guī)范健全，工作開展扎實(shí)且富有成效。同時(shí)，檢查組針對(duì)工作中存在的問題和不足提出建議，為今后的工作開展指明了方向。
鐵嶺市局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)表示
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，各站組要對(duì)煙農(nóng)種煙田塊、調(diào)制設(shè)施、育苗購(gòu)苗數(shù)量進(jìn)行檢查核實(shí)，對(duì)預(yù)留種煙田塊不足、調(diào)制設(shè)施不配套、育苗購(gòu)苗數(shù)量不足的及時(shí)采取措施予以解決。在移栽期間，各站組要對(duì)所有
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一是幫助青年職工進(jìn)一步認(rèn)識(shí)自身學(xué)識(shí)豐富、但經(jīng)驗(yàn)不足，思想活躍、但容易浮躁，充滿干勁、但容易受挫，富有創(chuàng)造力、但容易理想化等方面優(yōu)勢(shì)和不足，要
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）法規(guī)員圍繞2014年法規(guī)工作完成情況，結(jié)合自身工作實(shí)際，把握重點(diǎn)，既講成績(jī)，又認(rèn)真查找自身不足，深入分析原因，
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;發(fā)掘亮點(diǎn)，查找不足，對(duì)亮點(diǎn)工作予以肯定，對(duì)不足之處提出改進(jìn)建議。
在隨后召開的考核工作座談會(huì)上，考核組成員對(duì)各自對(duì)應(yīng)的考核檢查情況進(jìn)行了
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、存在不足以及下一步打算等方面進(jìn)行了述職述廉。與會(huì)人員針對(duì)中層干部的“德、能、勤、績(jī)、廉”等內(nèi)容進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。
在聽取各部門負(fù)責(zé)人的述職述廉后，市局（公司）
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;營(yíng)銷部）依法行政存在的不足之處提出了意見和建議，并對(duì)整改提升進(jìn)行了分析交流。
最后，縣局（營(yíng)銷部）負(fù)責(zé)人表示，對(duì)
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收集能力，更清楚地認(rèn)識(shí)到宣傳工作中的不足之處。相信在往后的日子通訊員們會(huì)努力地彌補(bǔ)自己的不足，把宣傳工作做得更出色。
