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，大家流傳一句口頭禪：對(duì)待工作要盡職、盡責(zé)、盡心、盡力，同事之間要相互尊重、相互理解、相互支持、相互學(xué)習(xí)、相互幫助、相互包容。分選工作中，更多的是面對(duì)
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”等主題活動(dòng)，前路怎么走，讓員工自己思考、自己體會(huì)。在活動(dòng)中，員工們暢談自己對(duì)責(zé)任、危機(jī)與感恩的理解，逐漸形成了對(duì)“兩個(gè)至上”、“兩眼向內(nèi)、苦練內(nèi)功
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的理解、尊重、關(guān)心和愛護(hù)。孫大姐今年46歲，女兒患有先天性中耳炎，常年服藥，一年下來(lái)醫(yī)藥費(fèi)多達(dá)2萬(wàn)元，這對(duì)于并不富裕的孫大姐來(lái)說(shuō)，
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、甜、潤(rùn)”的風(fēng)格特征得到了進(jìn)一步凸顯。同時(shí)我們也發(fā)現(xiàn)，要與消費(fèi)者產(chǎn)生更多的共鳴，還需在技術(shù)層面表達(dá)的基礎(chǔ)上，通過(guò)品類創(chuàng)新找到消費(fèi)者易于理解的語(yǔ)言和溝通的載體
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……通過(guò)典型人物的引領(lǐng)和推動(dòng)，營(yíng)煙實(shí)現(xiàn)了企業(yè)文化建設(shè)從理念體系向行為實(shí)踐的轉(zhuǎn)化。
隊(duì)伍建設(shè) 文質(zhì)彬彬
“文質(zhì)彬彬”從文化人類學(xué)的角度來(lái)理解，“質(zhì)”是指人類樸素的本質(zhì)
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;特別是重點(diǎn)聚焦于“云煙”這個(gè)核心品牌的跨越式大發(fā)展。
實(shí)際上，對(duì)“5118”品牌發(fā)展目標(biāo)戰(zhàn)略升級(jí)的理解，不能只是停留于表面上的品牌規(guī)模增減，“云煙”品牌規(guī)模從
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品質(zhì)的小事是品牌的大事
品質(zhì)，從字面意義看，可以理解為產(chǎn)品的質(zhì)量。質(zhì)量是品牌的生命，沒(méi)有質(zhì)量，就沒(méi)有品牌?？v觀近年來(lái)中國(guó)企業(yè)和品牌
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，加強(qiáng)勾通，解決職工的實(shí)際困難。堅(jiān)持尊重人、理解人和關(guān)心人，始終把職工的難處放在首位，想職工之所想，認(rèn)真解決職工的實(shí)際問(wèn)題和困難，
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科研成果，奠定了黃鶴樓淡雅香品類傳奇的根基。近年來(lái)，湖北中煙技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)積極拓展及創(chuàng)新對(duì)卷煙生產(chǎn)工藝的傳統(tǒng)理解，通過(guò)在工藝技術(shù)上的不斷創(chuàng)新和摸索，逐漸
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說(shuō)，“大數(shù)據(jù)”是一個(gè)帶有文化基因和營(yíng)銷理念的詞匯，但同時(shí)也反映了創(chuàng)新領(lǐng)域正在發(fā)展中的趨勢(shì)，這種趨勢(shì)為理解這個(gè)世界和作出決策的新方法開啟了一扇大門。那么，何妨
