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的戰(zhàn)略資源。全黨同志和全社會都要堅(jiān)持尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的重大方針，牢固樹立人人皆可成才的觀念，敢為事業(yè)用人才，讓各類人才都擁有廣闊的創(chuàng)業(yè)平臺
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，檢查結(jié)束后要跟客戶說清檢查結(jié)果，并對客戶的配合表示感謝。
其次，尊重對方，妥善處理糾紛。在日常市場檢查中，難免會發(fā)現(xiàn)有零售戶
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注重先進(jìn)性，加強(qiáng)應(yīng)用推廣。各工廠要切實(shí)加強(qiáng)對已有成果的推廣應(yīng)用，其落實(shí)成效將作為衡量工廠對此項(xiàng)工作重視程度的重要考評要素；四是要大力營造尊重知識、尊重
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，從利潤、貨源、服務(wù)、尊重和成長五個方面把握客戶需求，開展需求分析，制訂營銷服務(wù)策略。立足于客戶經(jīng)營陳列生動化、店面活性化、訂貨信息化、能力擴(kuò)大化、價值深度化
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、健康發(fā)展。
參賽選手代表也做了發(fā)言，表示將遵守競賽規(guī)則、嚴(yán)守競賽紀(jì)律、尊重選手、尊重裁判、服從裁決，通過競賽，交流學(xué)習(xí)、砌磋技藝，展示技能
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滿意是落實(shí)任何工作方法的根本。以客戶需求為起點(diǎn)，以客戶滿意為終點(diǎn)，按照135工作法，從利潤、貨源、服務(wù)、尊重和成長五個方面把握客戶需求，開展需求
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;全區(qū)卷煙營銷工作要緊緊圍繞“卷煙上水平”的基本方針和戰(zhàn)略任務(wù)，按照國家局“營造環(huán)境、尊重市場、引導(dǎo)消費(fèi)、增強(qiáng)能力”的工作要求和省局“品牌培育好、網(wǎng)絡(luò)特色強(qiáng)、創(chuàng)新能力足、資源效率高、發(fā)展
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人情打動，人都是講感情的。一個困難的解決、一個需求的滿足、一句祝福更讓人激動不已，所以，人情味在心誠不在禮重。要讓客戶感受到尊重和誠心最重要。
四、不強(qiáng)差人
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‘對公眾的侮辱和不尊重’”。難道對一個人來說，是別人的尊重重要還是自己的身體健康重要都分不清楚嗎？
雖然煙草業(yè)在一些地方仍然是財(cái)政收入的重要來源之一，但更要
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”表達(dá)對對方聲譽(yù)的承認(rèn)和尊重。這種語義上的縱深，讓大重九的品牌訴求完成了一次價值升格：從幫助進(jìn)入話題，到直接營造尊崇氛圍?！熬醚觥辈粌H僅是一個詞，
