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教育活動。
阜陽市局（公司）教育實踐活動積極開動腦筋，敢于創(chuàng)意創(chuàng)新，把量化管理理念引入活動方案，提出了構(gòu)建“六實”作風(fēng)量化測評
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，更為自己是一名“江西中煙人”而感到無比的驕傲和自豪。
探究驕傲和自豪的原因，得益于該廠連續(xù)五年推行的先進管理理念——6S精益管理法而取得的優(yōu)異成績，得到
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的信任度。對內(nèi)，企業(yè)文化是一面旗幟，企業(yè)的管理理念、規(guī)章制度、企業(yè)精神、行為規(guī)范等能引導(dǎo)員工的行為取向都是通過企業(yè)文化來引領(lǐng)和規(guī)范，通過企業(yè)文化把員工的行為動機
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”活動，導(dǎo)入精益管理理念，以消除浪費、優(yōu)化資源配置、提升效率和效益為主要目標(biāo)，以精益財務(wù)、精益營銷、精益物流和精益煙葉生產(chǎn)為重點，扎實推進精益管理
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風(fēng)格。有的喜歡雷厲風(fēng)行；有的喜歡謹(jǐn)小慎微；有的喜歡張馳有度；有的喜歡中庸之道不偏不倚。加上這幾年，國外的先進管理理念進入中國，通過
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煙草在線專稿 引：隨著企業(yè)的發(fā)展，對企業(yè)形象的提升速度越來越快，通過引進國外先進的管理理念，做好“外塑形象，內(nèi)抓管理
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，送一份清涼，提一條注意安全防暑的希望；錯時工作避高溫；為體現(xiàn)把員工放在心上的管理理念，根據(jù)各崗位工作特點，實行彈性
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的安全意識和安全素質(zhì)，要求我們嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，牢固樹立管理理念，實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全、我懂安全、我會安全、我講安全、我能安全”的思想轉(zhuǎn)變
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，建立科學(xué)、系統(tǒng)、規(guī)范的管理體系和持續(xù)改進機制，通過貫標(biāo)工作推動企業(yè)在制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化中科學(xué)持續(xù)發(fā)展，逐步形成一套具有行業(yè)特點、行之有效的管理理念
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;堅持“顧客至上、尊重員工、追求卓越”的管理理念和“善待客戶就是善待自己”的服務(wù)理念，以規(guī)范建設(shè)為根本，以作風(fēng)建設(shè)為核心，以安全建設(shè)為保障，以
