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，提高了煙葉的純度。
2.積極進行專業(yè)培訓，提高分級技能。對煙農(nóng)和參加分級的人員積極進行技術(shù)培訓，不斷提高他們的分級技能和水平，加快煙葉分級的進程
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規(guī)范“生命線”理念，營造良好的規(guī)范經(jīng)營氛圍；同時，加強監(jiān)管人員培訓，提升監(jiān)管技能和水平。
二是切實落實好內(nèi)管委派制工作要求，
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;提出了各自提升技能水平的方向，對今后發(fā)展的方向有了具體的奮斗目標，認為固原市局（公司）制定的四項職工教育培訓管理制度，能夠激發(fā)職工
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各級管理技術(shù)人員服務(wù)煙農(nóng)技能水平。同時組織煙技員在煙葉成熟采烤期間深入田間地頭，現(xiàn)場指導(dǎo)煙農(nóng)成熟采收，確保青煙不出田。
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;確保了競賽質(zhì)量，為全市煙草商業(yè)專賣知識競賽選拔出了優(yōu)秀選手，進一步提升了行業(yè)員工的業(yè)務(wù)技能水平，為較好地依法行政、文明執(zhí)法、和諧管理進一步奠定了堅實基礎(chǔ)。
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人員法律法規(guī)的知識面，為專賣網(wǎng)格化管理工作的順利開展起到了積極作用。下一步，將繼續(xù)開展合力專銷培訓，不斷提升專銷人員的業(yè)務(wù)技能水平，為確保市局
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、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等非一線崗位，以政策理論、應(yīng)知應(yīng)會、業(yè)務(wù)知識為重點，通過知識競賽、主題征文、演講比賽等形式，集中培養(yǎng)“業(yè)務(wù)骨干”，切實提高干部職工業(yè)務(wù)技能
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”：巡回指導(dǎo)，每天至少有代表性地教會10名不同技能水平的分級隊員能夠熟練分級；每一個分級場地煙技員至少要挑選10把常見等級煙葉作樣把進行示范；在
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，做提高能力的楷模。在做好本職工作的同時，積極參加專賣雙能競賽、營銷技能比賽等活動，注重自身業(yè)務(wù)技能水平的提升，不斷完善自己的職業(yè)生涯
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對收購隊伍的業(yè)務(wù)技能水平學習培訓和思想教育，對考核合格者頒發(fā)上崗證書，不合格者堅決淘汰。
三是抓好清級扎把，加強煙葉保管工作。堅持“下一烤清一烤”原則
