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思考。
上海卷煙廠的無伴奏小組唱、團青們創(chuàng)作的詩朗誦和職工合唱團演唱的《集團歌》把座談會氣氛推向高潮。會議還表彰了“十佳青年崗位創(chuàng)新能手”，集團領(lǐng)導、老領(lǐng)導為他們頒發(fā)了獲獎證書。
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發(fā)明都對提高煙葉產(chǎn)量和煙葉質(zhì)量產(chǎn)生了積極的促進作用。
長年工作在農(nóng)村科普第一線的王保寧，獲得的獎狀和證書有一大堆，他先后被評為“河南省農(nóng)村青年星火帶頭人”和洛寧縣“十佳
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。?七年的時光，樊韶鵬從未停下“自我內(nèi)卷”的腳步。他先后獲得“陜西中煙青年人才托舉人”“先進員工”“旬陽市十佳青年”等稱號，累計發(fā)表論文2篇，獲得實用新型專利4項
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建設(shè)效能,打造“青藍育人”培養(yǎng)體系，組建“青春夢之隊”，激發(fā)技術(shù)人才隊伍活力。近年來,10余名職工獲評“安康市勞動模范”“十佳青年”“陜西產(chǎn)業(yè)工匠人才”等，企業(yè)
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先進個人”“質(zhì)量改善先進個人”“十佳青年崗位能手”“精益改善達人”等稱號，也在平凡的崗位上綻放出屬于自己的光芒。進廠四年了，王文博似乎明白了，“張明星”的“武功秘籍
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生產(chǎn)致富的帶頭人，寧鄉(xiāng)縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整先進工作者，寧鄉(xiāng)縣“十佳”青年，長沙市煙葉生產(chǎn)先進工作者，長沙市科技致富帶頭人，長沙市
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華獲得了六西格瑪黑帶證書，主持參與QC課題、六西格瑪課題20余項，并多次獲得“青年創(chuàng)新先進個人”“質(zhì)量改善先進個人”“十佳青年崗位能手”“精益改善達人”等稱號，
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，并作為評選“成長十佳青年”的主要依據(jù)。這樣的一種方式，有利于推動青年員工形成比學趕超、奮勇爭先的良好氛圍，在激發(fā)員工隊伍活力、推動企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效和促進員工
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;分公司）面向青年員工開設(shè)“閱微講堂”，加快青年人才培養(yǎng)；昌樂縣煙草專賣局（分公司）搭建“工匠交流論壇”“新青年理論學習講堂”“十佳
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干”。到長春考察的詹夏來首先看中了一汽十佳青年、曾到德國受訓的小老鄉(xiāng)尹同耀。尹同耀除了把捷達的底盤技術(shù)帶到奇瑞，在業(yè)內(nèi)也以擅長“挖人”著稱。他很樂意向外界宣稱，有多少人是被他
