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中層干部對每名員工的“德能勤績廉”進行綜合評定，打分排序，為量才使用提供基礎(chǔ)。2、談話交流。分管領(lǐng)導(dǎo)與擬調(diào)整崗位的員工談心談話，深入了解員工的思想動態(tài)、崗位意愿
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的意愿，確保其知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)，更多地聽取意見，讓煙農(nóng)們滿意。把重大問題的決定權(quán)交給煙農(nóng)，做到發(fā)揮民智、符合民心、體現(xiàn)民意，
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參與、民主決策良好氛圍的具體體現(xiàn)，也是辦事公開、民主管理工作方法的規(guī)范運作。參會的各位工會委員和職工代表來自各個不同的基層工會和部門，代表著公司廣大職工們的意愿，
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運輸流通環(huán)節(jié)的監(jiān)控和打擊力度；充分掌握轄區(qū)市場動態(tài)，仔細排查無證經(jīng)營攤點，對符合煙草專賣零售許可證辦證條件，有依法經(jīng)營意愿的商戶，
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，市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)多次以會議形式確定發(fā)展目標和推進速度，各營銷部也通過前期問卷調(diào)查的形式了解用戶的使用意愿和接受程度；市局
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和建議。通過回訪、反饋，掌握零售戶、消費者的真實意愿，以便于對工作進行持續(xù)改進和完善提高。此外，通過回訪、信息交流、反饋，還是一條獲取假、私、非卷煙
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，體現(xiàn)職工意愿。三是大力弘揚勞模精神，動員廣大干部職工立足崗位建功立業(yè)，扎根一線推進創(chuàng)新，滿腔熱情推進改革，努力促進各項工作再上新水平
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、事事規(guī)范、績效考核三者相輔相成的管理目標。在營造TnPM全員參與良好氛圍之下，班組人員參與TnPM活動氛圍將日益活躍從而激發(fā)和提高員工參與TnPM推進工作的意愿，然而員工
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;上海煙草（集團）公司、安徽中煙工業(yè)公司、福建中煙工業(yè)公司、湖南中煙工業(yè)公司等工業(yè)企業(yè)參會領(lǐng)導(dǎo)暢談了現(xiàn)場觀摩后的感受和合作意愿。
會議由云南省局（公司
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;先后分赴11個市級局（公司），走訪28個縣級局（分公司），與零售客戶、煙農(nóng)面對面交流，了解意愿
