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創(chuàng)新。”可以說，“創(chuàng)新”已經(jīng)被提升到一個(gè)前所未有的高度，“創(chuàng)新驅(qū)動”已經(jīng)成為國家許多行業(yè)的重要發(fā)展動力，煙草行業(yè)自然也不例外。
??? 二、煙草范式轉(zhuǎn)換的方式
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和中心，圍繞著激發(fā)和調(diào)動人的主動性、積極性、創(chuàng)造性展開的，以實(shí)現(xiàn)人與企業(yè)共同發(fā)展的一系列管理活動。現(xiàn)在所有的企業(yè)文化無不凝聚了人本理論，煙草商業(yè)也不例外
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也不例外，其作為行業(yè)執(zhí)法特點(diǎn)較為突出的煙草專賣執(zhí)法活動的深入開展，受到煙草行業(yè)壟斷等因素的影響，具有其自身的特殊性和針對性。特別是煙草專賣執(zhí)法隊(duì)伍構(gòu)成包括正式
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，我們知道，任何事物都具有“兩面性”，“黃金葉”卷煙品牌作為參與市場競爭的商品同樣也不例外，其外包裝設(shè)計(jì)在細(xì)節(jié)性上仍然存在著一定的不足和問題
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;無一例外。其次，它味道獨(dú)特。經(jīng)過較長的發(fā)展，該煙具有“醇香、溫潤”的風(fēng)格特色。其三，河南中煙在品牌建設(shè)和發(fā)展中，為了讓消費(fèi)者確信、堅(jiān)信這一
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和行為規(guī)范的總稱，是企業(yè)在經(jīng)營管理過程中創(chuàng)造的具有本企業(yè)特色的精神財(cái)富的總和。企業(yè)文化對企業(yè)發(fā)展的促進(jìn)作用毋庸置疑，已經(jīng)得到了各行各業(yè)的高度重視，煙草行業(yè)也不例外
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;我國煙草企業(yè)管理創(chuàng)新也不例外，人才是煙草企業(yè)持續(xù)發(fā)展的第一資源，人才所具有的創(chuàng)造性和可持續(xù)利用性，是世界上任何一種物質(zhì)資源所無法比擬和替代的。如何尊重人、愛惜人
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有跟蹤”。新產(chǎn)品上市前，從內(nèi)在品質(zhì)、包裝設(shè)計(jì)到輔料應(yīng)用，要進(jìn)行幾十次甚至上百次的反復(fù)修改、調(diào)整，以滿足消費(fèi)者需求。
“白沙”尚品系列也不例外。在秉持“白沙
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。因此，反腐敗不僅僅是一場政治斗爭，也是一場文化斗爭，各行各業(yè)必須大力推進(jìn)廉政文化建設(shè)，徹底瓦解腐敗產(chǎn)生的社會文化基礎(chǔ)。煙草商業(yè)也不例外。
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一定能取得成效，廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作也不例外。廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，其中，規(guī)范職權(quán)、編制“職權(quán)目錄”、繪制“職權(quán)運(yùn)行流程圖”，屬于頂層設(shè)計(jì)
