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實施后采取的執(zhí)法行動少之又少，畢竟這種執(zhí)法只是衛(wèi)生部門工作的一個很細(xì)小分支而已，控?zé)煵⒉皇且怀幌湍芙鉀Q的問題，執(zhí)法自然也就需要持之以恒，長期
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充分認(rèn)識到內(nèi)管委派制的重要性和重大意義，強化責(zé)任意識，各部門要一如既往地協(xié)同合作，堅持不懈、持之以恒地把內(nèi)管工作做好；要嚴(yán)格執(zhí)行；
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事務(wù)組成的，只要帶著工作職責(zé)，懷著滿腔熱情，攜著煙草人“兩個至上”的神圣使命感，持之以恒，就能將拜訪客戶、市場維護、品牌培育做得
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很有特點，整個體系完整、規(guī)范，且在運行中持之以恒，充分體現(xiàn)了管理體系的連續(xù)性和持續(xù)性。工廠在持續(xù)改進環(huán)節(jié)中，通過運用六西格瑪?shù)认冗M的管理工具
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，激發(fā)職工愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作、爭創(chuàng)一流、銳意進取、勇于趕超的熱情，堅持曉之以理、動之以情、持之以恒，用真情凝聚人心，培養(yǎng)團隊精神
二是要
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;并且需要持之以恒的工作。但是對于大多數(shù)基層專賣所隊來說，并沒有全面組織QC小組培訓(xùn)讓專賣人員了解必備的業(yè)務(wù)理論知識，也沒有系統(tǒng)地通過開展QC小組活動讓員工掌握相應(yīng)的實踐
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市場潛力，準(zhǔn)確把握消費市場、銷售結(jié)構(gòu)、市場潛力與空間，充分發(fā)揮高端品牌的引領(lǐng)作用，持之以恒地引導(dǎo)低焦油品牌消費，保持重點品牌良好狀態(tài)。三是關(guān)注工商協(xié)同
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注重嚴(yán)格規(guī)范，努力推動行業(yè)健康發(fā)展。始終把嚴(yán)格規(guī)范作為行業(yè)健康發(fā)展的生命線，毫不動搖，持之以恒，逐步建立起嚴(yán)格規(guī)范的長效機制，
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，具備了“活”的生命。因此，卷煙品牌的核心價值的選取一定要與產(chǎn)品所希望表達出來的理念相契合。一旦確定以后，便要持之以恒地貫徹下去，企業(yè)所有的營銷
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，寧德市疾控中心與愛衛(wèi)辦別出心裁地向廣大市民印發(fā)了戒煙指南，教授戒煙秘訣：
1.選擇一個沒有壓力且重要的日子開始戒煙并持之以恒。
2.正向思考——我做得到
