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人才“一池春水”。廣水卷煙廠作為行業(yè)唯一一家地處鄉(xiāng)鎮(zhèn)的卷煙廠，一直以來面臨著人才難招、人才難留的矛盾。在關系企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的設備、工藝、數(shù)字化等條線，高技能人才不平衡不充分的問題
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用一直以來，福建中煙高度重視隊伍建設，尤其是技術(shù)技能人才隊伍建設，樹立了“人崗匹配、人盡其才、梯隊完備”的人才觀，形成了以“行業(yè)競賽為引領、省級
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爭先進，統(tǒng)籌謀劃“一盤棋”。各分管人員利用周例會、月匯報就現(xiàn)有設備問題展開專題研討；實施設備維修在聘人員與國產(chǎn)高速煙機設備效能提升激勵方案，充分發(fā)揮高技能人
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，黔江卷煙廠一體推進創(chuàng)新人才培育和創(chuàng)新創(chuàng)效工作，積極探索建立技能人才培育模式，依托技能大師工作室組織開展校企合作培訓、技能競賽等活動，創(chuàng)新采取
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、卷封/物流組的個人獎項和團體獎項。齊心協(xié)力搭舞臺這次競賽系行業(yè)內(nèi)首次多省聯(lián)合舉辦的電氣競賽，對四家中煙公司員工技能水平的一次大檢閱，更是貫徹落實國家人才戰(zhàn)略加強技能人
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開展培訓，年均培養(yǎng)、培訓行業(yè)煙葉評級技能人才三百余人，為宣威復烤廠培養(yǎng)煙葉分級能手六十多人，搭建了宣威煙葉分級技能人才培養(yǎng)平臺。一系列成就與榮譽背后
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，今年45歲的胡愛兵被當?shù)厝朔Q作“烘烤能人”。胡愛兵和煙葉烘烤緣分的齒輪是從2008年開始轉(zhuǎn)起來的。那一年，密集型烤房進入姚安縣轄區(qū)，29歲的胡愛兵被派到縣里
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人才培養(yǎng)的一個縮影。近年來，他們高度重視技能人才隊伍建設，將人才培養(yǎng)作為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設的重要舉措之一，按照立體化、多元化、系統(tǒng)化、專業(yè)化的培養(yǎng)思路
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總結(jié)，對質(zhì)量績效優(yōu)勝集體、優(yōu)勝個人進行表彰，全面系統(tǒng)部署了2023年質(zhì)量管理工作。2023年，河北中煙工業(yè)有限責任公司石家莊卷煙廠召開技術(shù)技能人才表彰座談會
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任務，提前進入試生產(chǎn)階段，取得了制絲線工藝測試新進展。2023年，河北中煙工業(yè)有限責任公司石家莊卷煙廠召開技術(shù)技能人才表彰座談會，進一步推動企業(yè)
