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，被末位淘汰解聘。”
“生動”齊奏發(fā)展曲
如此嚴(yán)密的學(xué)習(xí)制度，如此嚴(yán)格的學(xué)習(xí)督促，如此嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的學(xué)習(xí)型文化，置身其中的員工感受又如
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能力達(dá)到20畝以上的大型臥式密集烤房為主，烘烤能力達(dá)到10畝的小型立式密集式烤房為輔，烘烤能力不足8畝的小型立式密集式烤房和普通烤房一樣則要逐步取締和淘汰。為此
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;中國煙草采取了許多行之有效的做法，積累了許多寶貴經(jīng)驗(yàn)。
加強(qiáng)戰(zhàn)略思維 明確發(fā)展目標(biāo)
新世紀(jì)以來，國家局緊緊把握煙草行業(yè)發(fā)展的規(guī)律性趨勢，積極實(shí)施以淘汰落后
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和指導(dǎo)，使重點(diǎn)品牌穩(wěn)定，潛力品牌突出，同價位品牌互補(bǔ)，滯銷品牌淘汰，實(shí)現(xiàn)品牌資源的科學(xué)合理配置。
（二
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，開展多角度全方位的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使?fàn)I銷隊(duì)伍在不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐中提高素質(zhì)；二是“換血”，真正做到能者上、平者讓、庸者下，對內(nèi)實(shí)施嚴(yán)格的晉升淘汰機(jī)制
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的總體規(guī)劃和頂層設(shè)計(jì)。要積極主動承擔(dān)、參與國際、國家、行業(yè)和地方標(biāo)準(zhǔn)的制修訂，定期開展企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)復(fù)審，及時修訂老舊標(biāo)準(zhǔn)、淘汰落后標(biāo)準(zhǔn)。努力提高標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性、先進(jìn)性和適用性
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，在“配方比稿、好中選優(yōu)”的機(jī)制下，感官質(zhì)量不夠完美的配方在一輪輪遴選中被調(diào)整或淘汰。“配方比稿”是福建中煙技術(shù)中心遴選產(chǎn)品配方的一個創(chuàng)新性機(jī)制。他們從福建煙草商業(yè)系統(tǒng)特聘
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用人之道，宜以德為本，對待個人主義、消極思想者，可及時警告，加以誘導(dǎo)。若仍不能促其矯正，則予以淘汰。而對待擁有不良品質(zhì)屢教不改者
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”“468”的刺激下，煙草工業(yè)與品牌進(jìn)行了新一輪的淘汰兼并戰(zhàn)，很多品牌從自身的發(fā)展出發(fā)，不惜利用各種手段與其它品牌合并，企業(yè)進(jìn)行聯(lián)合。其中
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，這樣的競爭對消費(fèi)者是有益的。經(jīng)過一段時期的發(fā)展后，必然淘汰一批弱者，最終會形成寡頭競爭，也就是通常意義的壟斷競爭。極少數(shù)的競爭者可以在占領(lǐng)大部分
