為您找到相關(guān)結(jié)果 26260 篇
-
人員和責(zé)任維修人員在第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)隱患后,能現(xiàn)場(chǎng)處理的及時(shí)處理,需要跟班維修人員配合解決的,協(xié)同維修人員集中解決;對(duì)故障原因復(fù)雜、不能立即排除
-
)、13元一包的利群銷售比較好,原因是價(jià)格合適,質(zhì)量也好。貴一點(diǎn)的煙,知名度差一點(diǎn)的煙,就走不動(dòng)。
經(jīng)理說(shuō),他每天都要
-
;也常常讓我暗暗心痛。拒不完全統(tǒng)計(jì),經(jīng)營(yíng)煙酒小店差不多有八、九年之久,我的“充氣將軍”更是被迫換屆了十多個(gè)。
原因是最早我的小店正好一班拉板車的、開三輪的一群人毗鄰
-
,除了“戒煙太急會(huì)導(dǎo)致內(nèi)分泌失調(diào)”,或許還有其他原因,正如中國(guó)青年報(bào)的評(píng)論所言,“面對(duì)如此巨大的利益誘惑,手中有權(quán)的公務(wù)員哪里還
-
的銷售旺季也就不足為怪了。
??? 縱觀銷售旺季,我們也同樣發(fā)現(xiàn)有明顯的兩極分化。有的商家門前車水馬龍、熱鬧非凡,而有的店鋪則門可羅雀、清冷蕭條。究其原因,不外乎
-
性焦慮。究其原因除了工作繁重外還受到個(gè)人抱負(fù)和現(xiàn)實(shí)情況落差大,工作負(fù)荷大和內(nèi)容僵化,社會(huì)認(rèn)同度不高和薪酬激勵(lì)失效等因素不同程度的影響。諸如此類的負(fù)能量導(dǎo)致合作社社員職業(yè)倦怠不利于
-
,問(wèn)其原因才知,鄰居王姐在以零換整時(shí)有一疊零錢少了10元。但由于當(dāng)時(shí)買賣忙,再加上鄰居王姐是熟人,很想“男子漢”一把的丈夫?yàn)t灑地把那幾疊零錢順手就放進(jìn)
-
心中深受歡迎的重要原因之一。希望越來(lái)越多的人喜歡上“泰山”八喜,抽出“泰山”八喜煙本身的內(nèi)涵,更加能深入的體會(huì)“泰山”八喜給人們帶了的身心享受。
-
,還被《紳士季刊》(GQ)和《快公司》(Fast Company)等雜志稱為“最佳新產(chǎn)品”——其中很重要的一個(gè)原因是,Pax不僅
-
。
客戶經(jīng)理告訴我,這幾點(diǎn)就是導(dǎo)致經(jīng)營(yíng)上不去的主要原因,如果把這些問(wèn)題一一解決了,生意一定能上去,利潤(rùn)也一定會(huì)有所上升??吹綗煵莨镜目蛻艚?jīng)理如此