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，豐富工作方式方法，達(dá)到多方式，多渠道的宣傳，最大努力豐富煙農(nóng)和煙草零售戶的法律和政策知識(shí)。
納雍縣煙草分公司寨樂稽查中隊(duì)通過對(duì)所管轄區(qū)域內(nèi)煙農(nóng)
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理標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)新為支撐，改進(jìn)卷煙稽查方式方法，加強(qiáng)專銷結(jié)合深度和廣度，努力實(shí)現(xiàn)“準(zhǔn)確制導(dǎo)，精確打擊”，凈化卷煙市場(chǎng)，推進(jìn)
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責(zé)任心的培養(yǎng)方式方法。來一堂思想的洗禮固然能夠提高責(zé)任意識(shí)，但這過了幾天都會(huì)丟到腦后去的，筆者認(rèn)為，培養(yǎng)員工的責(zé)任心，提高員工的責(zé)任意識(shí)
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、技能比武，開展評(píng)比、研討等方式方法，查找工作不足，提出切實(shí)有效的改進(jìn)措施，用工作質(zhì)量保證了產(chǎn)品質(zhì)量，為全廠各部門樹立了良好的榜樣
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穩(wěn)定。第三要認(rèn)真講究監(jiān)督過程中的方式方法，在堅(jiān)持原則的同時(shí)，也要善于提出解決問題的辦法，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。在干部廉潔自律上，彭川強(qiáng)調(diào)
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、有勇有謀，努力提高工作能力與領(lǐng)導(dǎo)水平。要善于利用考核與培訓(xùn)機(jī)制，不斷完善創(chuàng)新人才培養(yǎng)的方式方法。尤其要深刻思考班組長(zhǎng)的選拔、培養(yǎng)與考核機(jī)制，通過提高班組長(zhǎng)的執(zhí)行意識(shí)
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;并就培育品牌的方式方法進(jìn)行了交流和溝通。
會(huì)上，集團(tuán)公司市場(chǎng)營銷中心就如何加強(qiáng)工商雙方深度協(xié)同營銷，更好地實(shí)現(xiàn)“卷煙上水平”提出了建議，同時(shí)明確集團(tuán)在
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那么言不由衷?！? 推銷并不只是簡(jiǎn)單的贊美。贊美也要講究方式方法，做到恰如其分。適當(dāng)?shù)慕o顧客一點(diǎn)實(shí)質(zhì)性的建議，也許會(huì)讓顧客感到更真誠。而讓顧客感到你的真誠，
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“裸”，而且把現(xiàn)
實(shí)社會(huì)揭示得更“裸”。我深信很多年輕人看了不僅要學(xué)習(xí)“裸婚”的核心精神，更值得學(xué)的應(yīng)該是男主人公的奮斗拼搏、樂觀向上的精神和
待事待人的方式方法
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提升，針對(duì)“黃鶴樓”品牌特征，在方式方法上尋求創(chuàng)新，在工作模式上力求突破。
隨后，賴少洪局長(zhǎng)（總經(jīng)理）與湖北中煙彭傳
