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（網(wǎng)點）或個人將對第一責(zé)任人或直接責(zé)任人進(jìn)行扣罰。
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本著“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針，采取理論聯(lián)系實踐授課方式，以全市系統(tǒng)2015年車輛管理先進(jìn)單位管理方式、方法為切入點，重點講解了車輛派車、安全管理
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和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的工作方針，牢固樹立“紅線”意識、“底線”思維，進(jìn)一步深化全員安全意識
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;持續(xù)提升管理水平，指標(biāo)狀況進(jìn)一步優(yōu)化。在2015年的對標(biāo)指標(biāo)中，南昌市局人均卷煙銷售收入、卷煙三項費用率、物流費用占銷售收入比重和成本費用利潤率四項指標(biāo)位居江西煙草系統(tǒng)第一。
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”。第一，鼓勵客戶做好卷煙陳列擺放，不斷提升店面經(jīng)營形象，積極參與“金圣”終端建設(shè)；第二，鼓勵客戶支持卷煙順價工作，
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和成本費用利潤率四項指標(biāo)位居江西煙草系統(tǒng)第一。
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“成為第一”，活動形式包括社交媒體傳播,視頻傳播,圖像傳播和學(xué)?；顒优e辦等。Tobacco-Free Kids表示：該活動的目標(biāo)是使全國青少年吸煙率在10%的基礎(chǔ)上下降3
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;總結(jié)2015年度綜治安全工作，部署2016年綜治安全工作。會議指出2016年安全工作要堅持“一個方針”，始終牢記和遵循“安全第一，預(yù)防為主，
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目標(biāo)，強調(diào)“一崗雙責(zé)”及工作要求，切實按照屬地管理和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，樹立“我的安全我負(fù)責(zé)
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第一最佳雇主以及歐洲地區(qū)第二最佳雇主。
近日，在杜塞爾多夫的一次會議上，日煙國際瑞士日內(nèi)瓦總部被評為瑞士最佳雇主。
日煙國際人力資源部高級副總裁和執(zhí)行委員會委員
