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；通報生產(chǎn)廠2013年基礎(chǔ)管理績效考核情況；簽訂集團2014年生產(chǎn)安全、環(huán)境保護目標(biāo)責(zé)任書；簽訂生產(chǎn)廠2014年基礎(chǔ)管理績效考核責(zé)任書等。
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陜西漢中市局（公司）雙考核扎實開展2022年煙葉收購分級培訓(xùn)會。
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，運用在義烏煙草客戶經(jīng)理的考核評價上。
以客服專員為例，有的轄區(qū)城區(qū)戶數(shù)多，有的轄區(qū)農(nóng)村戶數(shù)多，有的轄區(qū)現(xiàn)代終端比例高，有的轄區(qū)普通終端
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;達(dá)到降本增效之目的。
三是緊盯考評細(xì)則，績效考核有新手段
目標(biāo)任務(wù)的確定決定著做什么，流程的優(yōu)化決定著該怎么做。如何衡量工作完成的好與壞，這就要求縣級
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展規(guī)范管理半年度考核評價暨煙用物資采購專項檢查工作進行了安排部署。
通知明確，本次檢查采取自查與檢查相結(jié)合的方式進行，檢查的內(nèi)容主要包括五個方面：一是對
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時間表，設(shè)定目標(biāo)值。
據(jù)悉，浙江省局（公司）將按照機關(guān)考核方案，把目標(biāo)分解進度完成情況與部門績效考核掛鉤，牽頭
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;一是統(tǒng)一思想，加強與基層一線的溝通和指導(dǎo)，提高團隊協(xié)作能力。二是對照考核評分細(xì)則認(rèn)真梳理，確保二季度各項軟性指標(biāo)的100%完成。三是及時收集上報有關(guān)加分申請材料
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我們的行業(yè)生態(tài)。從工作實際看，我們?nèi)粘４嬖谥S多考核項目，倘若我們的客戶在卷煙陳列、店堂衛(wèi)生、明碼標(biāo)價等無數(shù)個看似無關(guān)緊要的小失分點上淡然漠視，那么我們的終端發(fā)展
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、剪葉、煉苗等關(guān)鍵環(huán)節(jié)指導(dǎo)，做到苗齊、苗壯、苗足；全面落實抗旱保育苗包保責(zé)任制，逐級抓考核，逐層抓落實，做到責(zé)任到人、包片到人、劃池
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近日，遼寧省煙草專賣局（公司）檢查組一行4人對朝陽市卷煙物流配送中心非法人實體化運行暨物流工作情況進行全面檢查。
