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；四是重點(diǎn)市場(chǎng)拓展深入推進(jìn)；五是有效互動(dòng)機(jī)制進(jìn)一步強(qiáng)化。
會(huì)議指出，拓展卷煙國(guó)際市場(chǎng)目前存在追求短期效應(yīng)等問(wèn)題，需重點(diǎn)把握好以下幾點(diǎn)：
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“532”、“461”知名品牌建功立業(yè)活動(dòng)。在品牌培育過(guò)程中不能只顧追求一時(shí)效果，而掉入有損長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的誤區(qū)中去。
誤區(qū)一：過(guò)分地追求上柜率。
培育新進(jìn)品牌，
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了傳統(tǒng)仕女畫(huà)的表現(xiàn)方式。中國(guó)傳統(tǒng)仕女畫(huà)崇尚一種柔和的內(nèi)在美，女性形象總體給人一種溫和、柔順之感，這種神態(tài)和體態(tài)的表現(xiàn)，不追求形似，只追求神似。如張
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，它要保證能夠指導(dǎo)我們做正確的事情，可以明白哪些事情是能做的，哪些事情是不能做的，引導(dǎo)我們追求卓越、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。
企業(yè)文化決定上層建筑。
《金圣
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、七次中試，以福建煙草商業(yè)質(zhì)量品鑒小組為代表的各層次高端人士，本著精益求精、追求完美的態(tài)度，歷經(jīng)數(shù)千人次的評(píng)吸、反復(fù)的修改完善，“大通仙”這一堪稱
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沒(méi)有它深遠(yuǎn)的道理。歲月證明，正是有了一群血?dú)夥絼?、?fù)有民族使命感的青年人，正是他們的不放棄不后退，正是他們的勇于向前、不懈追求的英雄壯舉，正是
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;由經(jīng)濟(jì)文化不同，人們的思想觀念、生活方式也存在種種的差異。但隨著環(huán)境的變化，許多人在追求中客意地改變著自己，而更多的人在改變中迷失了方向，追求
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，不愿意與中小企業(yè)打這類官司。另一種是靠差異化壁壘，即增加別人模仿的難度。
大企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)，一直在追求技術(shù)的差異化，但其實(shí)差異拉開(kāi)并不大。首先
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和諧社會(huì)是不能沒(méi)有法治的；法治對(duì)于構(gòu)建和諧社會(huì)的可能性在于，和諧社會(huì)與法治社會(huì)追求的秩序井然、公平正義、權(quán)利保障的價(jià)值追求是一致的。法治自身體系的完善建構(gòu)能極大促進(jìn)
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、開(kāi)拓創(chuàng)新、繼往開(kāi)來(lái)、追求首善的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，鼓舞和動(dòng)員全體干部員工，滿懷信心地投身到北京煙草新一輪改革發(fā)展征程中，繼續(xù)譜寫(xiě)北京煙草新篇章！
