為您找到相關(guān)結(jié)果 26391 篇
-
;活躍職工文化娛樂生活；定期修剪花園、草坪，開展大掃除、滅鼠滅蠅等衛(wèi)生活動，被評為全市花園式單位和全省衛(wèi)生先進單位；辦公區(qū)域干凈整潔，
-
防止簡單化和隨意性。
提高干部素質(zhì)能力。按照集中培訓(xùn)與自主學(xué)習(xí)、定期培訓(xùn)與經(jīng)常性教育、共性培訓(xùn)與個性化培訓(xùn)相結(jié)合的原則，積極探索干部教育培訓(xùn)的新方法、新途徑。通過強化教育和加強培訓(xùn)
-
怎樣推進“兩個服務(wù)、兩個確保”？
營銷中心領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)過思考后，推行了“心本管理”模式。一方面，通過定期走訪解決員工生活問題，將關(guān)愛送到職工家中
-
，可借助終端設(shè)備，輔以豐富的內(nèi)容進行漸進式的柔性傳播，完善硬件設(shè)備和人員素質(zhì)，形成有“有主題、有主體、有風(fēng)格”的傳播體系，定期或不定期組織
-
。制定技改項目參與人員廉潔自律規(guī)定等廉政專項要求，定期開展廉政座談、廉政教育，積極引導(dǎo)項目參與人員廉潔從業(yè)。明確技改項目廉政建設(shè)54項具體工作措施的責(zé)任主體及相應(yīng)的督辦機制
-
1、開展本轄區(qū)煙草專賣行政執(zhí)法監(jiān)督工作；案件的審核，案卷的審查；負責(zé)開展行政執(zhí)法錯案追究工作。
該項工作指定期通過實地走訪、電話回訪等方式
-
）、行業(yè)內(nèi)部人員非法套購倒賣卷煙、行政執(zhí)法人員行為不文明、不規(guī)范、不廉潔等動態(tài)信息，做到定期交流、相互反饋、調(diào)查核實、交叉監(jiān)督、捆綁考核。
落地落實齊推進
貫徹“行業(yè)楷模
-
;切實維護消費者和守法經(jīng)營戶利益的一種有效手段。
第一狠抓零售市場監(jiān)管。煙草執(zhí)法部門要定期、不定期地走訪市場，通過明察暗訪等多種形式，對卷煙零售市場進行排查。同時對于偏遠
-
輿情的管理上，政府的機構(gòu)比較健全，力量比較強大，經(jīng)驗也比較豐富。整合資源的首選目標(biāo)就是要加強與當(dāng)?shù)卣浨楣芾頇C構(gòu)的溝通、協(xié)調(diào)，建立定期交流機制
-
的問題；二是不定期調(diào)整倉儲系統(tǒng)卷煙出庫順序的方式。倉庫管理人員根據(jù)卷煙的存放情況，不定期與倉儲系統(tǒng)開發(fā)人員的聯(lián)系，在后臺調(diào)整倉儲系統(tǒng)的出庫順序，將
