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常識、技能培訓(xùn)教育，還進(jìn)一步激發(fā)了全體干部職工在日常工作和生活中主動學(xué)習(xí)交通安全法律法規(guī)知識，掌握駕乘交通工具安全技能，規(guī)范日常交通安全行為的積極性。
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;“十大管理”體系及各項工作文件要求開展工作，統(tǒng)一相關(guān)工作資料格式及工作表格，做到日常工作痕跡資料規(guī)范統(tǒng)一。
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;對日常工作的一些具體做法交換了各自的意見，氣氛十分融洽。?
（圖為龍山縣客戶經(jīng)理維護(hù)忠實消費者）
通過本次交流學(xué)習(xí)，永順縣局對照龍山縣局優(yōu)點
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”的平臺，專賣人員對日常工作及演練中碰到的難題進(jìn)行討論，采取現(xiàn)場有問必答制，當(dāng)場對講課效果進(jìn)行評價，歸納總結(jié)各類情況的基本解決方法。
開展
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全局員工的防署安全意識和保護(hù)能力。
二是調(diào)整好一線員工工作作息時間，在不影響日常工作的情況下，由部門負(fù)責(zé)人靈活機(jī)動地安排一線員工工作時間，盡量避開高溫時段
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程度，檢驗新平臺的使用效果，增強對新平臺的運用技能，切實發(fā)揮新平臺對客戶經(jīng)理日常工作的推動作用。
二是舉辦“我就是品牌”演講比賽。以“我就是品牌”為主
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文化理念詞條。活動結(jié)束“福星”代表干部職工簽訂安全承諾書，在日常工作生活中帶頭踐行“?！卑踩幕白袷馗黜棸踩芾硪?guī)章制度。
此次活動既緩解了干部職工工作壓力又豐富了安全
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;負(fù)責(zé)調(diào)度、檢查、組織專賣人員的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，統(tǒng)籌解決工學(xué)矛盾，在不誤日常工作的前提下，確保學(xué)習(xí)、培訓(xùn)實現(xiàn)常態(tài)化。
強化保障。采取“請進(jìn)來與走出去相結(jié)合、上級
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市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自掛帥，負(fù)責(zé)評比工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨群工作部，負(fù)責(zé)此次評選的日常工作
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的市場發(fā)展?jié)摿Ρ硎娟P(guān)注，在與零售戶交談中，了解卷煙市場品牌培育、價格庫存、專賣管理、客戶服務(wù)等狀況，肯定了沙灣干部員工的日常工作，特別是對“嬌子
