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則是抽象的。也因?yàn)槿绱?#xff0c;很多人在“位置”面前很難找準(zhǔn)自己的定位。
工作中，如何給自己定位顯得尤為重要。一個(gè)諾大的企業(yè)，每個(gè)人的分工不同，從而
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我喜歡挑一些給人抽象概念的書來看，譬如這本《把時(shí)間當(dāng)朋友》。只是，這本書的名字我覺得如果叫“開啟心智之旅”似乎會(huì)更好些，因?yàn)樵谖铱磥?#xff0c;心智
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;循循善誘，深入淺出，力爭(zhēng)把抽象的道理具體化、復(fù)雜的問題條理化、深?yuàn)W的道理通俗化。所謂知識(shí)性，就是在談話中要能夠做到使談話對(duì)象聽之有趣、學(xué)之有識(shí)、思之有
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;我們?cè)撚惺裁礃拥男拍?#xff0c;該如何地忠貞不渝？絕不會(huì)有作火星上的公民之念，這個(gè)信念太抽象，又是鞭長(zhǎng)莫及，完全是在癡人說夢(mèng)，
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高高在上的抽象的東西，它是實(shí)實(shí)在在，融入于我們工作生產(chǎn)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。而這，就是筆者“悟”出的企業(yè)文化。
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，民主測(cè)評(píng)，把抽象變?yōu)榫唧w。其次是平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合。注重工作痕跡，建立完善績(jī)效考核工作臺(tái)帳，公司把突發(fā)性、臨時(shí)性重大事項(xiàng)以工作任務(wù)表單
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擺在一起，一個(gè)冷艷絕色、一個(gè)熱情如火，所謂一山難藏二虎，兩種抽象的口感一起來的話，在味道上不算一種享受。葡萄酒的“骨架”是單寧，本身
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親朋好友之間特別宣傳自己所獲得的印象。顧客絕不是一個(gè)抽象的概念，他們是有知有覺有感官的血肉之軀。誠(chéng)懇的微笑，禮貌的接待，謙恭的態(tài)度，熱情周到的服務(wù)
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往往與煙為伴，吸一支煙，總是從具象操作開始，以抽象體驗(yàn)為終極目的的奇妙過程。飄飄裊裊的煙霧升起來，如絲如縷，似斷似連，
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煙草在線轉(zhuǎn)自中華品牌管理網(wǎng) 引：市場(chǎng)營(yíng)銷策劃的好壞，直接決定著企業(yè)營(yíng)銷的成敗，創(chuàng)意是做好市場(chǎng)營(yíng)銷策劃的關(guān)鍵，營(yíng)銷創(chuàng)意比較抽象
