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和用人文化”為核心的企業(yè)文化體系?！拔鍌€文化”根植于企業(yè)的發(fā)展歷程，立足于企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，彰顯出浙江中煙人的平和從容之道和敢想敢拼之路。
“對于浙江中煙人而言，
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地方要改進。但是他也反對將所有的板子打在市民身上，說市民素質(zhì)低，政府部門在這個中間要負很大的責任。
嘉賓劉小鋼雖然認為有些行為是個人文明意識造成的，但也
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為輔色、嵌入祥云、瑞鳳金色線條，展現(xiàn)了典雅雍容、吉慶祥和、歡樂升平的盛世歡樂景象，整個設(shè)計突出了人文價值的回歸和百姓對美好生活的向往，內(nèi)涵非常豐富，
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的發(fā)言。
零售嘉賓 肖揚
在店里沒有顧客的時候，我就繡十字繡。繡花是一種高雅的享受，不僅可以磨練性格，還可以讓我的超市有人文氣息，這也比
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，難道就沒有一點人文情懷？警力再緊張也不至于讓一個民警20個除夕都站崗吧？拿一個除夕用其他民警換一下這位民警，假如實在無人可換，領(lǐng)導直接頂上去
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;人文文化，稀有特產(chǎn)，讓他們身在異地能夠感受到家就在眼前，我分明看到他們眼里那份聊著家鄉(xiāng)的喜悅，我雖然是略知一二，但看到能給
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講座、發(fā)放控煙宣傳單、放歌控煙主題晚會、參演控煙廣場舞，這些實實在在的行動是對控煙宣傳最好的支持和推動，有助于在全社會營造更有利于控煙的人文環(huán)境，讓更多群眾
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，牢牢把握好勇敢走出去的同時還要快樂融合，為當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展和人文情懷做出我們中國煙草的微薄貢獻。
實踐出真知，心動不如行動。日本煙草走出去了，
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，客戶經(jīng)理根據(jù)自己多年的經(jīng)驗，立刻讓零售戶進行處理。
更加注重工作的情感性
客戶經(jīng)理開展的工作必須體現(xiàn)人文性，在開展工作的時候必須得通過情感培養(yǎng)一定
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，我們的夢，依然源自生活，充滿了對未來的期許，也傳承著中華上下五千年所有的人文底蘊，亙古未變。
夢?德煙
從1983年德陽煙草專賣
