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、干好工作、當(dāng)好表率，以飽滿的精神狀態(tài)奉獻(xiàn)公司改革發(fā)展”為主題，進(jìn)行了交流發(fā)言。
會議對該公司2014年度工會先進(jìn)集體、先進(jìn)個人和勞動競賽紅旗集體、先進(jìn)個人進(jìn)行了表彰
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“四有”精神內(nèi)化于心，外化于行。
二是深入對照自查，自警自醒自勵。開展“五對照五自查”活動，即對照黨章要求，查自己的言行是否起到表率
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，制定整改措施，明確努力方向。
三是紀(jì)律作風(fēng)帶頭。帶頭守紀(jì)律、講規(guī)矩、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、顧大局，自覺接受監(jiān)督，做弘揚風(fēng)清氣正的表率，不斷改進(jìn)
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;爭做為民務(wù)實清廉表率”主題實踐活動，通過機(jī)關(guān)黨支部和基層縣區(qū)局尤其是農(nóng)村網(wǎng)點結(jié)對等形式，組織機(jī)關(guān)黨員干部深入基層、服務(wù)群眾、零售戶，進(jìn)一步抓好黨員志愿活動
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對公司負(fù)責(zé)、對被檢查單位負(fù)責(zé)、對個人負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)肅對待，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，檢查要認(rèn)真、全面。
會議對檢查組提出三點要求。一是緊盯“兩個責(zé)任”找問題。圍繞表率
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。嚴(yán)格落實中央“八項規(guī)定”，自覺遵守國家及行業(yè)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律各項規(guī)定，講黨性、重品行、作表率，不斷增強(qiáng)拒腐防變的自覺性和堅定性，努力建設(shè)
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基層發(fā)展；三是要當(dāng)好表率，嚴(yán)格按照縣局（分公司）工作安排，積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)地開展掛鉤聯(lián)系工作，及時發(fā)現(xiàn)掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層
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，以黨員干部的表率作用，扎實推動完成省公司下達(dá)的各項工作任務(wù)。
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，盡自己應(yīng)盡的責(zé)任，認(rèn)真履行好部門責(zé)任、崗位責(zé)任。四要講執(zhí)行。作為管理人員，要帶頭做好執(zhí)行能力的表率，把工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到最高，
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政治敏銳性，自覺接受監(jiān)督，發(fā)揮模范帶頭作用，做廉政勤政表率；各責(zé)任主體要認(rèn)真落實主體責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，細(xì)化工作內(nèi)容
