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2500元人民幣）。
納稅者聯(lián)盟的代表說到，“納稅原本是為了調(diào)節(jié)收入分配不均衡，應(yīng)該多征收富人的稅。窮人的家庭收入水平低，受教育程度不如富人
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項目分配合理化。
二是認(rèn)真參加選拔賽。堅持“友誼第一、比賽第二”的方針，要求支部成員積極認(rèn)真地參加個人項目；對于團(tuán)體項目，通過賽前制定策略、認(rèn)真?zhèn)鋺?zhàn)、勤練
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農(nóng)民朋友推介烤煙優(yōu)良品種，為全縣煙草產(chǎn)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展、農(nóng)民持續(xù)增收作出了積極貢獻(xiàn)。
一是嚴(yán)把良種組織關(guān)，建立了詳實的籽種供應(yīng)、發(fā)放、使用臺賬，全縣共分配
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了關(guān)于合作社建設(shè)的經(jīng)驗與體會，聽取了合作社開展過程中所遇到的困難與訴求。檢查組在合作社的法人變更、社務(wù)公開、盈余分配公示、原始憑證的收集等方面作出具體要求，希望合作社
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全市的營銷政策、貨源分配政策、客戶組別分類政策與零售戶進(jìn)行細(xì)致溝通，詳細(xì)介紹市局（公司）“限大、扶中、幫小”的要求，以及分公司對提高服務(wù)質(zhì)量采取
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;提出了公司2013年的工作思路和重點工作措施。
會議審議批準(zhǔn)了公司2012年度財務(wù)決算報告和利潤分配方案；同意公司工農(nóng)路廠區(qū)南鄰64畝土地及其辦公樓掛牌轉(zhuǎn)讓；同意吳
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合法權(quán)益擺在突出位置，致力于建立健全勞動用工管理機(jī)制、嚴(yán)格貫徹勞動用工法律法規(guī)、科學(xué)規(guī)范收入分配體系，為促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展創(chuàng)造了良好氛圍。
據(jù)悉，在本次評選
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落實客戶經(jīng)理“135”工作法為重點，以客戶關(guān)系管理為手段，大力實施客戶差異化服務(wù)、貨源公開制度、合理分配緊俏貨源，促進(jìn)客戶服務(wù)水平的不斷提高，
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的分配，物資購、銷以及合同管理中的田地信息、煙農(nóng)基礎(chǔ)檔案、合同簽訂等進(jìn)行詳細(xì)的講解。
培訓(xùn)還要求學(xué)員按2013年各站的物資帳目及產(chǎn)購合同的簽訂進(jìn)行上機(jī)演示。從演示成績看，各
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打下了堅實基礎(chǔ)。
零售客戶通過移動飛信服務(wù)平臺和QQ群，每天在第一時間就能快捷地掌握了解貨源分配、行業(yè)政策等相關(guān)信息，隨時調(diào)整營銷方略，做好貨源儲備
