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’，為了不斷提升我們的修理技能水平，總是手把手指導(dǎo)，耐心地解答我們遇到的疑難問題，我們都被他認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度所折服。”在日常工作之余，付昌
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，繼續(xù)深化精益改善實(shí)踐，優(yōu)化管理流程，提升技能水平，加強(qiáng)人才培養(yǎng)，為提升企業(yè)的精益管理水平注入更加強(qiáng)勁的動力。
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，從初級工到高級工，她不斷提升自身技能水平，完美地控制每一批煙葉品質(zhì)，凡她經(jīng)手的煙葉批次水分合格率能夠達(dá)到95%以上。在工廠各個車間和部門
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，積淀經(jīng)驗(yàn)成果，提升檢驗(yàn)員技能水平，持續(xù)為團(tuán)隊(duì)價值賦能。目前，團(tuán)隊(duì)已有幾位“精兵強(qiáng)將”進(jìn)入行業(yè)質(zhì)檢后備隊(duì)伍。
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;今年，又有什么樣的精彩呢？積極參與“你報(bào)名沒？”“這是個提升技能的好機(jī)會。”“是時候檢測一下自己的技能水平了。”還沒開賽，這場競賽就成了操作
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相結(jié)合,培養(yǎng)青年技術(shù)能手。??“根外”追肥于所需。通過高質(zhì)量承辦行業(yè)技能等級鑒定及公司備戰(zhàn)行業(yè)煙機(jī)維修技能競賽選拔賽工作,為員工提供職業(yè)技能指導(dǎo)和服務(wù),定期選送員工外出關(guān)聯(lián)企業(yè)實(shí)訓(xùn)學(xué)習(xí),高效助力技能水平
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和技能水平；加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，引導(dǎo)職工踐行社會主義核心價值觀和行業(yè)共同價值觀，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力。最后，煙草企業(yè)應(yīng)保持穩(wěn)健發(fā)展的步伐
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;隨著寫的“小作文”越來越多，朱燦琛維修庫區(qū)物流設(shè)備的技能水平也得到了質(zhì)的提升。朱燦琛在成為電氣維修工前，是切絲工段的操作工，5年的操作經(jīng)歷，他
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，找準(zhǔn)工作堵點(diǎn)、斷點(diǎn)和能力弱點(diǎn)，剖析問題根源，針對弱項(xiàng)補(bǔ)齊短板、提升能力，著力破除“木桶效應(yīng)”，確保營銷隊(duì)伍整體業(yè)務(wù)技能水平再上新臺階。
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農(nóng)民烘烤師培養(yǎng)、選拔工作，并配套相關(guān)扶持政策，提升農(nóng)民烘烤師隊(duì)伍積極性，全面提升烘烤人員技能水平，為煙葉提質(zhì)保駕護(hù)航。落實(shí)“烘烤工藝”增效率“根據(jù)
