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、走在前列”為目標(biāo)，深化服務(wù)，創(chuàng)新管理，著力打造“超越”文化，走出了一條“以文化聚人心、以人心促發(fā)展、以發(fā)展鑄和諧”的特色企業(yè)文化建設(shè)之路
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，認(rèn)清“管理”二字的含義非常重要?！肮堋钡膶嵸|(zhì)是會干事，用戰(zhàn)爭年代的話說是沖鋒在前、身先士卒，是“跟我上”而不是“給我上”。“理”是“管”的后續(xù)和深化
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，最終實現(xiàn)對客戶的準(zhǔn)時送達。
2012年，他們進一步深化準(zhǔn)時制服務(wù)的內(nèi)涵，針對一些卷煙銷量較大、訂貨頻次較高的零售客戶，開展了獨具特色的一小時送貨
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;泰山（拂光）高端品牌內(nèi)涵的不斷發(fā)酵和“秀”系列的地毯式轟炸，進一步深化了“泰山”系列的品牌塑造。泰山（拂光）作為最高端的泰山品牌卷煙
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“235”教育實踐活動為契機，不斷深化措施，在客戶培訓(xùn)、終端建設(shè)、真情幫扶等方面下功夫，切實將卷煙零售客戶致富工程推向深入。
創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容 提高經(jīng)營水平
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，就是因為我們在這項活動中注重了“品牌意識”，以“和諧大院”和文明家庭創(chuàng)建、和美家庭評選、“快樂文明小區(qū)”競賽等活動為“下游產(chǎn)品”，不斷延伸、不斷深化、不斷提升
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。2012年，淮陰卷煙廠被全國總工會授予“全國職工教育培訓(xùn)示范點”榮譽稱號。
推進民主管理，深化辦事公開工作。2010年年初，國家煙草專賣局和江蘇中煙工業(yè)
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，筆者就學(xué)習(xí)貫徹好十八大精神，深入推進行業(yè)“235”教育實踐活動談幾點粗淺的認(rèn)識。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會十八大的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì)，進一步深化對“235”教育實踐
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。這一過程中，還需要深化部門間的溝通與協(xié)作，有效整合內(nèi)管資源，做好營銷、配送、專賣與內(nèi)管部門的相互協(xié)作，避免出現(xiàn)專賣、內(nèi)管與營銷、配送“大路朝天
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工作，加強對標(biāo)課題管理，建立考核機制；四是深化標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)，做好制度向標(biāo)準(zhǔn)的轉(zhuǎn)換工作；五是做好綜合統(tǒng)計和經(jīng)濟運行
