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，違法經(jīng)營卷煙行為，煙草行政主管部門將依法進(jìn)行查處，零售戶因貪圖眼前小利被查處將得不償失；三是同向發(fā)展意識。良好卷煙經(jīng)營秩序是煙草行業(yè)和卷煙零售
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工作水平，大力推動國產(chǎn)雪茄煙持續(xù)健康發(fā)展。
來自各省級局（公司）雪茄煙營銷、專賣稽查工作主管，部分工業(yè)公司雪茄煙營銷人員，以及36
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各市局（公司）物流配送中心主任、綜合部主管、系統(tǒng)管理員共計35人參加了培訓(xùn)。
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”活動的開展，將“三個一”活動內(nèi)容傳達(dá)到每一位干部職工，動員干部職工廣泛參與。堅持民主管理，開門納諫，集思廣益，虛心聽取廣大職工
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煙和填充容器生產(chǎn)商和進(jìn)口商規(guī)定了新的通報要求。特別是，生產(chǎn)商和進(jìn)口商必須向目標(biāo)市場所在地成員國主管機(jī)關(guān)提交詳細(xì)的產(chǎn)品信息。通過執(zhí)行法律（指令2014/40/EU第20條第
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，湖南常德市煙草專賣局（公司）介紹工會工作，企業(yè)民主管理理論與實(shí)踐，廣西中煙工業(yè)公司介紹工會工作，浙江省杭州市煙草專賣
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;重點(diǎn)分析“規(guī)范操作”、“技術(shù)技能”、“指標(biāo)性考核”、“知識拓展”的項目質(zhì)量，作為體現(xiàn)印刷技術(shù)水平實(shí)績的評價依據(jù)，以工班自評、分管主管評價和車間綜合評定相結(jié)合的方式進(jìn)行
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，選拔一線業(yè)務(wù)、管理崗位人才。
專賣管理崗位專家?guī)鞂?shí)行自主管理和動態(tài)管理。安徽省局專賣部門牽頭成立專家?guī)旃芾砦瘑T會，對入選專家開展檔案化管理。入選專家實(shí)行“一年一考，
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專家?guī)鞂?shí)行自主管理和動態(tài)管理。省局專賣部門牽頭成立專家?guī)旃芾砦瘑T會，對入選專家開展檔案化管理；入選專家實(shí)行“一年一考，兩年一評”，根據(jù)考評
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嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督制度。認(rèn)真執(zhí)行述職述廉、個人報告重大事項等制度，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的監(jiān)督。深入推進(jìn)辦事公開、民主管理，維護(hù)好職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
