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，企業(yè)就必須按照公司部署，明確各自的任務(wù)和使命，朝著一個新的目標，以一種嶄新的工作方法，用《金圣宣言》文化凝聚智慧和力量
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;四是務(wù)必講奉獻，融合公司中心工作，努力展現(xiàn)“金圣宣言”在崗位的新風貌。
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促進了企業(yè)各項工作的有序開展。
注重宣傳引導(dǎo)，增強企業(yè)凝聚力。持續(xù)開展《金圣宣言》宣貫活動，引領(lǐng)廣大員工在參與企業(yè)文化活動中領(lǐng)悟內(nèi)涵。結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“235”教育實踐
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”教育實踐活動現(xiàn)場座談會進行點評和指導(dǎo)，部分中層干部、青年員工、一線員工代表就如何創(chuàng)新全員營銷工作、立足崗位踐行《金圣宣言》、對照優(yōu)秀基層單位創(chuàng)建和管理創(chuàng)一流活動的活動要求深刻查找不足
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，有效地提升綜合能力，提高創(chuàng)優(yōu)工作質(zhì)量。三是突出特色，營造活動效果。要以創(chuàng)優(yōu)活動為契機，在全體員工中開展一次活動承諾宣言，并根據(jù)工作
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和發(fā)揚井岡山精神，以井岡山精神引領(lǐng)企業(yè)更好更快的發(fā)展。隨后的課程中，黨員們聽取了企業(yè)文化及《金圣宣言》宣貫知識的深入講解，重溫了黨章和黨的基本知識，
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，進一步提升思想政治建設(shè)水平；三是堅持標本兼治、加強教育與培訓(xùn)、預(yù)防為主、懲防結(jié)合，進一步提升反腐倡廉工作科學(xué)化水平；四是全面深入開展《金圣宣言
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宣言》宣貫、“我的金圣、我的未來”谷雨詩會活動、員工行為規(guī)范建設(shè)工作、拓寬員工關(guān)懷計劃內(nèi)容、開展“訪民情、辦實事、轉(zhuǎn)作風、作表率”主題實踐活動。
《方案》要求各黨支部要突出工作重點，
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月起歷時8個月時間。其中，作為活動重點，全廠要在深化教育階段著力開展好“八項活動”，即全員改善活動、全員營銷活動、文化空間設(shè)計、《金圣宣言》宣貫、“我的金圣
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下發(fā)《安全保衛(wèi)科黨支部塑造員工良好形象實施方案》全面推進該項工作。
詮釋了核心內(nèi)涵。以深入落實科學(xué)發(fā)展觀，認真踐行“兩個至上”、《金圣宣言》共同價值觀為總體要求，
